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Zimmermädchen/-bursch

Wald 12 Ferien- und Seminarhaus
CompanyWald 12 Ferien- und Seminarhaus
CategoryUncategorised
LocationAT
Remote
EmploymentNot stated
LevelNot stated
SalaryEUR 2k
Posted29 Jul 2026
Last verified7 Aug 2026
SourcePublic employment agency (eures)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Wald 12 ist eines der ältesten noch erhaltenen Bergbauernhäuser in Wald am Arlberg. Die Grundmauern, so legen es historische Dokumente nahe, stammen aus dem Jahr 1578. Ganz bestimmt war es schon seinerzeit das sonnigste Dorf des Klostertals in Vorarlberg, ein Ort der Ruhe und Gelassenheit auf tausend Metern Seehöhe vor dem weltberühmten Arlberg. 1 Zimmermädchen/-bursch Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort ein/en Zimmermädchen/-bursch in Teilzeit Saison- oder Jahresstelle Ihre Aufgaben: * Reinigung und Pflege der Gästezimmer und Badezimmer * Wechseln von Bettwäsche und Handtüchern - * Auffüllen von Hygiene- und Verbrauchsartikeln * Reinigung der öffentlichen Bereiche nach Bedarf - * Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards * Meldung von Schäden oder Reparaturbedarf Ihr Profil: * Erfahrung im Housekeeping von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich * Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise * Freundliches und gepflegtes Auftreten * Teamfähigkeit und Flexibilität * Grundkenntnisse der deutschen Sprache von Vorteil Wir bieten: * Angenehmes Arbeitsklima in einem familiären Team * Faire und leistungsgerechte Bezahlung * Geregelte Arbeitszeiten am Morgen * Einschulung und Unterstützung bei der Einarbeitung * Einen sicheren Arbeitsplatz * Mitarbeiterverpflegung Arbeitszeiten: "vormittags/nachmittags - nach Absprache" Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung gerne per E-Mail ([email protected]) oder per WhatsApp: 0041796800381 Wald 12 Ferien- und Seminarhaus Obere Gasse 12 6752 Wald am Arlberg http://www.wald12.at/ Das Mindestentgelt für die Stelle als Zimmermädchen/-bursch beträgt 2.050,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.