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Was wir Ihnen bieten • eine unbefristete Anstellung in Vollzeit / Teilzeit • geregelte und planbare Arbeitszeiten unter Berücksichtigung der persönlichen Interessen • 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr • ein hohes Maß an Eigenverantwortung, sowie die Möglichkeit zu gestalten, als auch Veränderungen voranzutreiben • den Anspruch, dass sich unsere Mitarbeiter (m/w/d) sowohl fachlich als auch menschlich bei uns weiterentwickeln können • eine attraktive betriebliche Altersvorsorge • Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter • Zusatzleistungen wie Jobrad oder VBB/BVG-Ticket oder monatliche Aufladung einer Sachbezugskarte oder Strom tanken auf unserem Gelände Ihr Profil Ausbildung: Ausbildung zum Werkzeugmechaniker (m/w/d) der Fachrichtung Stanz- und Umformtechnik oder mehrjährige Berufserfahrung im Schnittwerkzeugbau Erfahrung: Erste Berufserfahrungen sind wünschenswert Kenntnisse: Gute Kenntnisse in Kaltverformung mittels Einlege-, Folgeverbund- und Transferwerkzeugen Fähigkeiten und Fertigkeiten: Sorgfältiges und präzises Arbeiten, Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht System, gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Aufgaben • Vorbeugende Instandhaltung von Stanz- und Umformwerkzeugen • Ersatzteile für die Werkzeuge erstellen und aufbereiten • Fehlersuche an Werkzeugen bei Abweichungen im Stanzprozess durchführen und Werkzeuge reparieren • Unterstützung bei Abnahme und Inbetriebnahme von neuen Werkzeugen • Bedienung von konventionellen und CNC-gesteuerte Werkzeugmaschinen • Optimierung von Stanz- und Umformwerkzeugen in Bezug auf Standfestigkeit, Ausbringung und Qualität Ihre Ansprechpartner Gerne steht Ihnen bei Fragen zur Stelle Herr Manuel Anger unter 03302 - 499 137 zur Verfügung FSM Motec GmbH Zu den Luchbergen 74 D-14641 Nauen Jetzt bewerben! Datenschutzerklärung / Einwilligung Vielen Dank für die Übermittlung Ihrer Bewerbung an FSM. Ihre Daten werden ausschließlich in unserer Personalabteilung gespeichert und auch nur für den Bewerbungsprozess verwendet. Sollte es zu einer Einstellung kommen, bleiben diese für die Dauer des Beschäftigungsverhältnisses und ein Jahr danach in Ihrer Personalakte; ansonsten werden sie nach 12 Monaten gelöscht, soweit nicht gesetzliche Aufbewahrungspflichten bestehen. Sie können die Einwilligung zur Speicherung Ihrer Daten jederzeit schriftlich an unsere im Impressum genannte Anschrift oder per Email an [email protected] widerrufen, woraufhin wir Ihre personenbezogenen Daten unverzüglich löschen werden.