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In unserer Personalberatung unterstützen wir den größten herstellerunabhängigen Kälteanlagenbauer Deutschlands mit über 500 Mitarbeitenden bei der Personalsuche und -auswahl. Unser Auftraggeber bietet maßgeschneiderte, energieoptimierte und umweltfreundliche Kälte- und Klimalösungen für Handel, Industrie, Forschung und öffentliche Einrichtungen. Als Teil eines führenden technischen Dienstleisters deckt das Unternehmen Planung, Lieferung, Montage und Service umfassend ab. Im Zuge des weiteren Ausbaus der Vertriebsaktivitäten im Bereich Kälte- und Klimatechnik, einschließlich Industriekälte, suchen wir einen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innen- und Außendienst für den Großraum Dresden. Ihre Aufgaben • Neukundenakquise und Erweiterung der Vertriebsaktivitäten im Geschäftsfeld Klima und Kälte inkl. Industriekälte • systematischer Aufbau von Kundenbeziehungen und Durchführung von Kundenbindungsaktivitäten • Tätigkeit im Innen- und Außendienst (Anteil Außendienst nach Wunsch gestaltbar) • Betreuung und Beratung von Bestandskunden bei technischen Fragen und Konzeptionen von Lösungen in den Bereichen Gebäudetechnik, Kältetechnik und industrielle Anwendungen • selbständige Angebotserstellung sowie strukturierte Projekt- und Angebotsverfolgung bis hin zum Auftragsabschluss • Berechnung von Kältelastbedarf, Auslegen von Kältemaschinen • Beobachtung der Markttendenzen und Konzeptionierung der Vertriebsstrategie Ihr Profil • abgeschlossene Berufsausbildung als Kältetechniker, Kälteanlagenbauermeister, Dipl.-Ing. oder Bachelor in der entsprechenden Fachrichtung • mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Kälte- und Klimatechnik • Erfahrung im Projektmanagement und in der Kalkulation • Erfahrung im Vertrieb • hohe Leistungsbereitschaft • unternehmerisches Denken und Handeln • sehr gute kommunikative Fähigkeiten • Teamfähigkeit • sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten • regionale Verbundenheit • 30 Tage Jahresurlaub • Leistungsgerechte Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Perspektive sich im Unternehmen mit unserem umfangreichen Weiterbildungsangebot weiterzuentwickeln • Diensthandy und -laptop • Unbefristeter Vollzeitarbeitsvertrag • Möglichkeit auf Homeoffice sowie flexible Arbeitszeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance • Firmenfahrzeug mit Privatnutzung