Job Opportunities API

Solbakken arbeids- og aktivitetssenter er lokalisert på Skjetten i Lillestrøm kommune, og har som hovedoppgave å gi tilrettelagt arbeids - og aktivitetstilbud til 90 personer med ulike bistandsbehov. Det er stor variasjon i tjenestemottakernes funksjonsnivå, og ingen dager er like. Stillingen er kun på dagtid mandag til fredag med 7,5 t arbeidsdag mellom 07:00-17:00 Lillestrøm kommune er en kommune i stadig vekst. I kommunalområdet Bo- og miljøtjenester vil du oppleve viktigheten av tverrfaglig samarbeid både i og utenfor egen arbeidsplass. Hos oss har vi fokus på sømløse tjenester der ansatte bistår ved behov på tvers av kommunalområder, avdelinger og seksjoner der det er hensiktsmessig. Med verdiene tillit, inkludering og nyskapning har vi ambisiøse mål om å bli Norges beste på vårt fagfelt. Det er et stort fagmiljø i Bo- og miljøtjenester, hvor kurs og kompetanseheving holdes på tvers av seksjoner. Alle tjenestene våre skal være forankret i menneskerettigheter nedfelt av FN konvensjonen om rettighetene til mennesker med nedsatt funksjonsevne, og den nasjonale veilederen til Helsedirektoratet “Gode helse- og omsorgstjenester til personer med utviklingshemming”. Arbeid og Aktivitet består av 3 arbeid og aktivitetssenter samt 1 enhet vi kaller tilrettelagt arbeid. Her følger vi opp personer som jobber i VTAO - Varig tilrettelagt arbeid i ordinær bedrift. Solbakken arbeids- og aktivitetssenter er vårt største arbeid og aktivitetssenter. Ved siden av de 27,5 årsverkene som ligger under Solbakken arbeids- og aktivitetssenter har Lillestrøm Kommune personal følger brukermodellen. Det vil si at det hver dag kommer personal fra bolig og avlastning som bistår i gjennomføring av aktiviteter og arbeidsutførelse på solbakken. Solbakken er delt opp i 5 forskjellige avdelinger hvor 1 avdeling ligger utenfor. Den avdelingen heter Sørvald hvor det er ulike oppdrag som gjennomføres som for eks klipping av plen, vedlikehold av dyr osv. Arbeidsoppgaver Direkte tjenesteyting i henhold til vedtak, dagsplaner, rutiner og prosedyrer Kartlegge brukerbehov, iverksette og evaluere tiltak Utføre oppgaver i samråd med gjeldende krav til kvalitet og lovverk Undervisning og veiledning av andre yrkesgrupper, kollegaer, brukere, pårørende, studenter og elever Primærkontakt, sekundærkontakt, teamdeltaker, koordinator og andre delegerte oppgaver/ansvar Tverrfaglig samarbeid med interne og eksterne samarbeidspartnere Bidra til utvikling og sikring av prosedyrer og rutiner Bidra til fagutvikling i avdelingen Bidra til utvikling av et godt arbeidsmiljø Delta i tjenestemottakers dagtilbud Medisinansvar Bruk av fagsystemet Gerica, og sikre dokumentasjon (utarbeide tiltaksplaner og daglig dokumentasjon) Delta på relevante kurs og møter Kvalifikasjoner Autorisasjon som vernepleier Fortrinnsvis praktisk erfaring med målrettet miljøarbeid og atferdsanalytisk tilnærming Kjennskap til psykisk utviklingshemming og psykiske lidelser Interesserer deg for fagutvikling og kvalitet i tjenesten Praktisk erfaring med journalføring og utarbeide tiltaksplaner, fortrinnsvis i Gerica Gode IKT-kunnskaper, også ønskelig med interesse/erfaring innen mestringsteknologi Du behersker norsk skriftlig og muntlig, og har god kommunikasjonsevne. Krav om bestått Norskprøve B2, både skriftlig og muntlig. Førerkort klasse B Du har gyldig politiattest, som ikke er eldre enn 3 måneder. Politiattesten må fremlegges før tiltredelse Vi ber om at HPR-nummer oppgis i søknadsteksten. Personlige egenskaper Du er motivert, kreativ, nytenkende og løsningsorientert Du opptrer rolig i komplekse situasjoner og mestre perioder med høyt arbeidstempo Du har evne til å avdekke og imøtekomme individuelle behov