Vacature Bedrijfsarts Eindhoven, Noord-Brabant
TMI
| Company | TMI |
| Category | Healthcare |
| Location | NL |
| Remote | — |
| Employment | Not stated |
| Level | Not stated |
| Salary | Not stated by the employer |
| First seen | 2 Aug 2026 (the employer did not state a posting date) |
| Last verified | 9 Aug 2026 |
| Source | The employer's own careers page (company_site) |
Description
Ben jij de bedrijfsarts die graag werkt met veel autonomie, een eigen caseload en focus op arbeid en gezondheid? Voor een arbodienst in de regio Eindhoven zoeken wij een bedrijfsarts op basis van detachering voor 16 tot 24 uur per week. Je werkt in een rol met veel ruimte voor eigen regie, zonder diensten, en met een sterk team om je heen. Interesse? Dan vertellen wij je graag meer.
Wat ga je doen?
Als bedrijfsarts adviseer je onafhankelijk over verzuim, re-integratie en preventie. Je begeleidt werknemers en werkgevers bij duurzame inzetbaarheid en denkt mee over hoe mensen verantwoord en snel kunnen terugkeren naar werk. Daarbij vorm je je eigen oordeel op basis van de input van casemanagers en klanten. Je werkzaamheden bestaan onder meer uit het geven van medische adviezen over verzuim en re-integratie, het begeleiden en adviseren van klanten en cliënten op het gebied van duurzame inzetbaarheid en het meedenken over preventie en preventieve interventies. Daarnaast draag je bij aan verzuimbeleid en de verdere ontwikkeling van de arbodienst, werk je nauw samen met casemanagers, arbeidsdeskundigen en andere professionals en neem je een leidende rol binnen het medisch team op je.
Waar ga je werken?
Je komt terecht in een groeiende arbodienst met korte lijnen, een professioneel team en veel aandacht voor kwaliteit en betrokkenheid. Samen met casemanagers, het medisch team en arbeidsdeskundigen ondersteun je diverse werkgevers, vooral in Noord-Brabant. De werkomgeving is planbaar, inhoudelijk en gericht op duurzame impact. Je krijgt ruimte om zelfstandig te werken, mee te denken over beleid en jouw expertise in te zetten waar die het verschil maakt. Werk-privébalans, autonomie en ondersteuning vanuit het team staan hier centraal.
Wij vragen:
• Afgeronde opleiding tot bedrijfsarts;
• Een BIG-registratie;
• Ervaring als bedrijfsarts of een sterke affiniteit met bedrijfsgeneeskunde;
• Een analytische en objectieve manier van werken;
• Sterke communicatieve vaardigheden;
• Een empathische en reflectieve houding;
• Zelfstandigheid en verantwoordelijkheidsgevoel;
• Een proactieve blik op preventie en duurzame inzetbaarheid.