Job Opportunities API

Un(e) mandataire Judiciaire à la protection des majeurs Sous la responsabilité du chef de service, et en tant que Mandataire Judiciaire, vous mettez en application le mandat de protection des majeurs. Vos principales missions sont : Mise en application du mandat de protection Gestion administrative : Traitement du courrier et courriel. Vérification, ouverture et maintien des droits et obligations. Mise en œuvre de toutes procédures dans l’intérêt de la personne. Gestion financière : Etude, élaboration et gestion des budgets (revenus, charges, dettes, etc …), vérification et paiement des factures, gestion du patrimoine, demande d’aides financières diverses Gestion d’urgence : gestion des sinistres, gestion des documents divers perdus. Gestion juridique : Ouverture de la mesure de protection, rapport d’ouverture, inventaire du patrimoine, DIPM, rapport de diligence, assistance ou représentation dans les démarches juridiques et judiciaires, rendu-compte d’activité à l’autorité judiciaire et audiences diverses auprès des tribunaux et des différentes juridictions, assistance ou représentation de la personne en tant que victime ou auteur Gestion courante : Elaboration des projets, coordination partenariale dans le cadre de synthèses, création de réseaux partenariaux visites et interventions au domicile des majeurs. Accueil du public en antenne, permanences téléphoniques. Collaboration avec les familles le cas échéant. Missions transversales : participe aux diverses réunions institutionnelles, participe à la démarche aux rendez-vous des permanences des tuteurs familiaux, participe aux colloques, groupe de travail avec les partenaires, intervention auprès des centres de formation Informations sur le poste Établissement SMJPM Ariane Type de contrat CDD Lieu Croix - Nord Poste à pourvoir 20-05-2026 Profil recherché Diplôme de niveau 6 titulaire du certificat national de compétence Connaissance du Logiciel métier UNIT, maîtrise des outils bureautique Connaissance du public : troubles psychiques Qualité et aptitude : rigueur, organisation, responsabilités, capacité à prendre des initiatives, autonomie, esprit d’équipe, capacité rédactionnelle, de communication et d’anticipation des situations, gestion des conflits