Travailleur.euse Social.e - CHU Romain Rolland (H/F)

SAMUSOCIAL DE PARIS
Company	SAMUSOCIAL DE PARIS
Category	Uncategorised
Location	FR
Remote	—
Employment	Full-time
Level	Not stated
Salary	Not stated by the employer
Posted	22 Jul 2026
Last verified	12 Aug 2026
Source	Public employment agency (eures)
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Description
Intégré dans le Pôle Hébergement et Logement, le Centre Romain Rolland accueille 105 personnes majeures isolées selon trois modalités : hébergement diffus, continuité ou urgence à la nuitée. Vous aurez pour mission le suivi social global des personnes accueillies en H24 et l'ouverture de droits des personnes accueillies à la nuitée, et ce, en collaboration avec vos collègues et l'équipe pluridisciplinaire dans son ensemble. Vous travaillez sous l'autorité des Responsables de la structure.  -Vous accueillez et écoutez les personnes hébergées, les informez, les conseillez et proposez les dispositifs d'aide existants les plus adaptés.  -Vous réalisez une évaluation sociale et un accompagnement des personnes pendant la durée de l'hébergement, vous analysez la situation et engagez les interventions de médiation nécessaires.  -Vous participez aux réunions et/ou formations en lien avec votre fonction. -Vous rendez compte de votre activité. -Vous assurez toutes autres tâches nécessaires à l'accomplissement de la mission et à l'atteinte des objectifs du service.  Profil : -Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES), du diplôme d'assistant de service social (DEASS) ou du diplôme de conseiller en éducation sociale et familiale ( CESF). -Vous justifiez idéalement d'une expérience dans le secteur de l'exclusion sociale. -Vous possédez un excellent relationnel et une bonne maîtrise de vous-même. -Vous savez écouter, conduire un entretien et y mettre fin. -Vous savez gérer les situations de stress. -Vous savez travailler en équipe pluridisciplinaire et rendre compte à votre hiérarchie.  Conditions du poste : Date de prise de poste envisagée : dès que possible  Type de contrat proposé : En tant que Groupement d'Intérêt Public (GIP), nous pouvons proposer les types de contrats suivants : - CDI - Un détachement est envisageable pour un fonctionnaire  Statut du poste : assimilé cadre   Temps de travail et horaires : du lundi au vendredi de 8h45 à 16h15 soit 37h30 par semaine avec acquisition de 15 RTT par an.  Rémunération et avantages : votre rémunération sera à partir de 2151,80 € bruts mensuels selon votre profil et expérience, auxquels s'ajoutent l'indemnité Ségur 241,08 bruts mensuels et une Indemnité Spécifique d'Activité de 75€ brut par mois.   Vous bénéficierez également: - Carte titres restaurant de 11 € par jour dont 6,5 € pris en charge par le Samusocial de Paris;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; - Prime d'ancienneté mensuelle à partir d'an an d'ancienneté - Mutuelle attractive et sans surcoût pour l'ajout d'ayants droit; - Prise en charge des titres de transport à hauteur de 75%;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&n