Job Opportunities API

The Public Ledger of Openings

← Back to the ledger

Traineeship Pensioenen

TPS Groep
CompanyTPS Groep
CategoryUncategorised
LocationRotterdam/Utrecht
Remote
EmploymentNot stated
LevelNot stated
SalaryNot stated by the employer
First seen2 Aug 2026 (the employer did not state a posting date)
Last verified7 Aug 2026
SourceThe employer's own careers page (company_site)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Waarom pensioenen eigenlijk allesbehalve saai zijn: Pensioen klinkt misschien niet als het spannendste onderwerp. Tot je beseft dat het gaat over één van de grootste financiële potjes in iemands leven. Het is een mix van regels, keuzes en geldstromen. Je duikt in vraagstukken zoals: Hoe groeit iemands pensioen? (denk: beleggen en rendement) Wat gebeurt er als iemand van baan wisselt of ondernemer wordt? Welke keuzes hebben later écht impact? Je leert verbanden leggen tussen wetgeving, financiële producten en persoonlijke situaties. Geen dag is hetzelfde, want elke klant heeft een ander verhaal. Zie het als een puzzel waarbij jij de stukjes bij elkaar brengt! Tijdens dit traineeship ga je aan de slag bij verzekeraars en andere organisaties binnen de financiële dienstverlening die zich richten op de pensioenbranche. Je bent het aanspreekpunt voor klanten die hun pensioen gaan regelen. Samen kijk je naar hun situatie en help je ze door het proces heen. Je houdt je onder andere bezig met: • Het begeleiden van klanten (en hun adviseurs) bij keuzes rondom hun pensioen • Het beantwoorden van vragen over het pensioenproces en de mogelijkheden • Het opstellen van offertes en verwerken van wijzigingen in de administratie • Samenwerken met collega’s binnen de pensioenketen om klanten goed te helpen • Meedenken over hoe processen slimmer, sneller en beter kunnen • Je werkt in een team waar samenwerking centraal staat en waar iedereen bijdraagt aan het verbeteren van de dienstverlening. Waarom dit interessant is voor jouw toekomst: Pensioen is volop in beweging (denk aan het nieuwe pensioenstelsel), en de vraag naar jonge professionals groeit hard. Je bouwt kennis op in de volgene aspecten: • Financiële planning • Beleggen en vermogensopbouw • Wet- en regelgeving • Klantadvies Daarmee leg je een sterke basis voor een carrière binnen de financiële sector of je nu richting advies, beleggen of consultancy wilt.