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Mehr als ein Job: Willkommen im #teamgrün Bei Kellner & Kunz arbeiten in Österreich 825 Mitarbeitende gemeinsam daran, Handwerks- und Industriekunden erfolgreich zu machen. Mit hochwertigen Produkten, digitalen Lösungen und persönlicher Beratung sind wir ein verlässlicher Partner für unsere Kunden. Als international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Wels bieten wir sichere Arbeitsplätze, moderne Arbeitsbedingungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Du denkst gerne in Zahlen und möchtest verstehen, was hinter den Kennzahlen eines Unternehmens steckt? Dann werde ab Herbst Teil unseres #teamgrün. In unserem 12-monatigen Trainee-Programm erhältst du einen umfassenden Einblick in die Welt des Controllings und Beteiligungsmanagements. Gemeinsam mit erfahrenen Kolleg:innen analysierst du Unternehmenskennzahlen, unterstützt bei strategischen Entscheidungen und entwickelst ein Verständnis dafür, wie wirtschaftlicher Erfolg gesteuert wird. Deine Aufgaben im Überblick: • Du lernst die vielfältigen Aufgaben des Beteiligungscontrollings in der Praxis kennen. • Du unterstützt bei Monatsreportings, Budgetierungen und Forecasts. • Du erstellst Auswertungen und Hochrechnungen als Grundlage für Investitions- und Managemententscheidungen. • Du analysierst Kennzahlen und bereitest relevante Erkenntnisse für die Geschäftsführung auf. • Du übernimmst von Beginn an eigene Aufgaben und arbeitest aktiv an Projekten mit. • Gemeinsam mit erfahrenen Kolleg:innen entwickelst du dein Fachwissen Schritt für Schritt weiter. So sieht dein Profil aus: • Abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau (z. B. HAK) oder ein abgeschlossenes Bachelorstudium mit wirtschaftlichem Schwerpunkt. • Erste praktische Erfahrungen im Bereich Buchhaltung, Finance oder Controlling sind von Vorteil, aber kein Muss. • Ausgeprägte Zahlenaffinität sowie Freude daran, Zusammenhänge zu erkennen und zu analysieren. • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel; SAP-Kenntnisse sind von Vorteil. • Gute Englischkenntnisse sowie eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise. • Lernbereitschaft, Eigeninitiative und der Wunsch, Verantwortung zu übernehmen. Worauf du zählen kannst: • Ein 12-monatiges Trainee-Programm mit klarer Entwicklungsperspektive. • Training-on-the-Job und eine strukturierte Einarbeitung in die Welt des Controllings. • Persönliche Begleitung durch erfahrene Mentor:innen und ein Team, das dein Potenzial fördert. • Frühzeitige Übernahme von Verantwortung und Mitarbeit an spannenden Projekten. • Ausführliches Onboarding, Bike-Leasing, gemeinsam Sporteln, Gesundheitsvorsorge, Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiterverpflegung, Mitarbeiterwerbeprämie, Teamevents Für diese spannende und abwechslungsreiche Position mit viel Gestaltungsspielraum bieten wir dir ein attraktives marktkonformes Gehalt (nach Qualifikation und Erfahrung). Kontakt Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal. Ihre Ansprechpartnerin für weitere Fragen: Redaktionell empfohlener externer Inhalt Video anzeigenIch bin damit einverstanden, dass mir externe Inhalte angezeigt werden. Damit werden personenbezogene Daten an Drittplattformen übermittelt. Kellner & Kunz AG hat darauf keinen Einfluss. Näheres dazu lesen Sie in unserer Datenschutzerklärung. Sie können die Anzeige jederzeit wieder deaktivieren.Video ausblendenSie können solche externen Einbettungen mit diesem Schalter wieder deaktivieren (Datenschutzerklärung).