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WOFÜR WIR SIE SUCHEN Als Technischer Redakteur (m/w/d) erstellen und pflegen Sie technische Ersatzteilkataloge für komplexe Systeme im Defence-Umfeld. Mit Ihrem technischen Verständnis sorgen Sie dafür, dass Informationen präzise, normgerecht und Anwenderorientiert dokumentiert werden und leisen damit einen wichtigen Beitrag zu Einsatzbereitschaft moderner Wehrtechnik. Ihre Aufgaben: - Selbstständige Bearbeitung von bebilderten Ersatzteilkatalogen für mechanische, hydraulische und elektrisch/elektronische Systeme - Überprüfung und Bewertung der benötigten Unterlagen und Vorschriften auf Vollständigkeit, Verwendbarkeit und Zuordnung bezüglich ihrer Umsetzung in die zu erstellende Ersatzteildokumentation - Eigenverantwortliche Erstellung von bebilderten Teilekatalogen nach nationalen und internationalen Richtlinien (insbesondere ASD S2000M und DB Spec) - Sicherstellen der technischen, formalen und sprachlichen Richtigkeit - Anforderung technischer Unterlagen beim Auftraggeber - Durchführung von Kodifizierungen - Überwachung von Obsoleszenzen und deren Dokumentierung - Beauftragung und Kontrolle der weiterverarbeitenden Stellen (Grafik, Lektorat und Lieferausgabe) - Teilnahme an Infokonferenzen, Facharbeitskreisen, Planungs-, Termin- und Sachstandsbesprechungen - Korrespondenz mit internen und externen Fachabteilungen sowie diversen Unterauftragsnehmern und Auftraggebern - Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung mit Weiterbildung zu Techniker, in den Bereichen Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbar - Grundlegende Kenntnisse in der Technischen Dokumentation - Idealerweise Berufserfahrung im Bereich der Technischen Dokumentation (ASD-Spezifikationen S2000M und B007) - Fundiertes technisches Wissen im Bereich Maschinenbau / Kfz - Erfahrungen im Umgang mit wehrtechnischem Gerät wünschenswert - Teamfähigkeit - Analytisches Denken An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen: - Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit), auch im mobilen Arbeiten - Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr - Das Gefühl eines StartUp-Unternehmens mit den Vorteilen eines Großkonzerns - Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation - Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert - Mitarbeiterbenefits, z. B. Mitarbeiteraktienkaufprogramm oder Corporate Benefits Plattform - Kantine für unsere Mitarbeiter - Kostenlose Parkmöglichkeiten