Job Opportunities API

The Public Ledger of Openings

← Back to the ledger

Technisch Operator | Familiebedrijf | 3-ploegendienst

Profield
CompanyProfield
CategorySkilled Technician
LocationAmersfoort
Remote
EmploymentNot stated
LevelNot stated
SalaryNot stated by the employer
First seen3 Aug 2026 (the employer did not state a posting date)
Last verified12 Aug 2026
SourceThe employer's own careers page (company_site)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Operations Technisch Operator | Familiebedrijf | 3-ploegendienst 3.500 - 4.500 euro Amersfoort 40 uur 3-ploegendienst Deel vacature Terug Vacature # 11184 In het kort Drie redenen waarom deze vacature uniek is! • Een technische uitdaging binnen een mooi familiebedrijf • Veel doorgroeimogelijkheden in functie én salaris • In de afgelopen jaren is er aanzienlijk geïnvesteerd, wat heeft geleid tot een uiterst geavanceerd machinepark De organisatie Hier ga je aan de slag Dit familiebedrijf, nu geleid door de tweede generatie, brengt met een jonge en frisse visie een hoge mate van robotisering en automatisering naar de productie. Dankzij de inzet van onder andere robotarmen bij elke machine, blijft het bedrijf vooroplopen op het gebied van technologische innovatie. Altijd gericht op vernieuwing, zoeken zij voortdurend naar de nieuwste oplossingen in de techniek. Met een team van ongeveer 35 medewerkers blijven de lijnen kort en de besluitvorming snel, wat een unieke werksfeer creëert in een vooruitstrevende omgeving! Lees minder De functie Dit ga je doen Bij dit bedrijf krijg je de mogelijkheid om diverse functies te verkennen, totdat je uiteindelijk zelfstandig aan de machines aan de slag kunt. Je start als Technisch Operator, waar je wordt opgeleid in het spuitgietproces. Tevens krijg je de kans om zowel interne als externe opleidingen te volgen. Bij elke lijn bevindt zich een spuitgietmachine (Stork), die is verbonden met een robotarm (Fanuc). Deze robotarm plaatst de producten in één soepele en automatische beweging op de band, waarna jij verantwoordelijk bent voor de visuele controle en de verdere logistieke afhandeling. Onder de leiding van een deskundige collega ga je matrijzen vervangen, de machines instellen en producties uitvoeren. Dit vereist een aanzienlijke hoeveelheid technische knowhow, waardoor het van groot belang is dat je over de nodige technische vaardigheden beschikt. In deze rol krijg je de kans om te ontdekken waar jouw talenten liggen en welke verdere mogelijkheden er zijn binnen dit dynamische bedrijf. Lees minder Het aanbod Dit krijg je ervoor terug Als je aan de slag gaat als technisch Operator bij dit bedrijf kun je het volgende verwachten: • Een salaris tussen de € 3.000 – € 5.000 per maand • Uitdagende functie in 3-ploegen • Reiskostenvergoeding van €0,21 per gereden kilometer • Een innovatief machinepark, met een hoge mate aan robotisering Wat wij van jou verwachten Herken jij jezelf? Er wordt van jouw verwacht dat jij ervaring hebt als Operator, mocht jij al ervaring als Spuitgiet Operator hebben dan wordt dat zeker gewaardeerd! Verder wordt er van jou verwacht dat je: • een flinke dosis aan technische kennis bezit. • een diploma in de technische sector behaald hebt of minimaal 4 jaar werk ervaring hebt als Operator. • goed kan samenwerken, maar ook zelfstandig je kan redden. • je de Nederlandse taal perfect beheerst in woord en geschrift. Bas Bazuin Adviseur | Afdeling Operations Meer weten? Of heb je nog vragen. Bel, mail of WhatsApp met Bas Bazuin, de verantwoordelijke adviseur van deze vacature. Sollicitatie procedure Stap voor stap richting een nieuwe baan Je solliciteert Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en nemen binnen 1 werkdag contact met je op. We gaan kennismaken In een persoonlijk gesprek bespreken we jouw ambitie en wensen. Natuurlijk bespreken we ook alle ins & outs van de vacature. Gesprekken plannen Als je een positief gevoel hebt gaan wij aan de slag om je op gesprek te krijgen bij onze partner. Daarnaast kunnen we ook onderzoeken of er meer opties in ons netwerk voor je zijn. Arbeidsvoorwaarden matchen Is er een klik? Dan verzorgen wij de eventuele onderhandelingen en stellen een passend aanbod op. Het is een match! Onze backoffice regelt het papierwerk, zodat je kunt starten. Tijdens je onboarding sta je in nauw contact met onze Field Manager. Zo weten we zeker dat het een match blijft! Veelgestelde vragen Staat je vraag er niet tussen? Stel je vraag dan aan een van onze experts. Waarom solliciteren via Profield? Een nieuwe baan is een spannende bezigheid. Dan is het fijn als een ervaren partij je daarbij helpt, onzekerheden wegneemt en vragen beantwoordt. Bij Profield ben je wat dat betreft aan het juiste adres. We hebben een groot netwerk van topwerkgevers in de maak- en procesindustrie. En voor ieder vakgebied een specialist. Samen met jouw adviseur onderzoek je in welke cultuur jij je goed voelt. Natuurlijk kijken we ook naar je ambitie en praktische zaken als reisafstand en salaris. Bovendien kennen onze specialisten jouw werkzaamheden tot in detail en begrijpen precies wat je bedoelt. Maar ook na het maken van de match blijven we betrokken. Dan word je gekoppeld aan een ervaren HR-specialist -jouw Field Manager- die je begeleidt tijdens jouw eerste jaar bij Profield: de onboarding. Kan ik kosteloos gebruik maken van de diensten van Profield? Onze dienstverlening kost jou als professional niets. Sterker nog, doordat onze adviseur jouw arbeidsvoorwaardelijke onderhandeling uit handen neemt, heb je grote kans dat je arbeidsvoorwaarden erop vooruitgaan. Heb ik via Profield dezelfde arbeidsvoorwaarden als bij de opdrachtgever? Ja. Ons doel is een langdurig dienstverband van jou bij één van onze opdrachtgevers. Daar horen natuurlijk dezelfde voorwaarden bij. Daarnaast zijn we, doordat we aangesloten zijn bij de ABU, hier ook toe verplicht. Welke opleidingsmogelijkheden zijn er? In de meeste gevallen kan je via jouw werkgever diverse opleidingen en trainingen volgen of certificaten behalen. Om zo een nóg betere professional te worden. Ben je bezig met onboarden? Dan is scholing ook altijd een vast punt op de agenda tijdens de gesprekken met je Field Manager.