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POSTE : Technico-Commercial Itinérant H/F DESCRIPTION : Job Link, cabinet de recrutement spécialisé CDD/CDI et intérim, recrute pour l'un de ses clients spécialisé en fournitures industrielles : 1 TECHNICO-COMMERCIAL ITINÉRANT (H/F) Poste à pourvoir dès que possible en CDI A TROYES (10) Au sein de l'agence, vous prenez en charge un portefeuille clients existant et participez activement à son développement. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Développer et fidéliser votre portefeuille clients industriels - Identifier de nouvelles opportunités commerciales - Reconquérir et réactiver des comptes clients - Analyser les besoins techniques de vos interlocuteurs - Proposer des solutions adaptées et à forte valeur ajoutée - Assurer le suivi commercial et technique des dossiers - Participer à la croissance du chiffre d'affaires de votre secteur Portefeuille existant : ~1MEUR CONDITIONS & RÉMUNÉRATION Contrat : CDI Statut : Technicien Rémunération : - Fixe annuel : 30 - 36 KEUR - Primes variables : jusqu'à 2 mois de salaire - Intéressement & participation : environ 1 mois de salaire Avantages : - Titres-restaurant : 10 EUR / jour (PEC 60%) - Véhicule de service + carte carburant - PC portable + téléphone portable oui PROFIL : Vous justifiez d'une expérience confirmée (5 ans minimum) sur une fonction similaire. Nous recherchons un profil : - À dominante technique (formation ou expérience significative) - Issu idéalement d'un environnement concurrentiel : Würth, Mabéo, Dexis, Michaud Chailly, SEFI, Descours & Cabaud - Ou disposant d'une solide expérience dans la distribution industrielle / milieu industriel - Doté(e) d'un fort tempérament commercial - Autonome, organisé(e) et orienté(e) résultats - À l'aise dans la relation client terrain Chez Job Link Group, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et respectueux, où chaque candidature est étudiée avec attention, indépendamment de l'âge, du genre, de l'origine, de la situation de handicap ou de tout autre critère de discrimination.