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Technicien contrôle de la qualité - Béton préparé Détails de l’emploi | Amrize Nous utilisons des cookies pour vous apporter la meilleure expérience possible sur notre site Web. Vos préférences de cookies seront enregistrées dans la mémoire locale de votre navigateur. Il s’agit notamment de cookies nécessaires au fonctionnement du site. En outre, vous pouvez décider librement d’accepter ou de refuser les cookies, et modifier ces critères à tout moment, pour améliorer la performance du site Web, ainsi que les cookies permettant d’afficher du contenu personnalisé en fonction de vos intérêts. Votre expérience du site et les services que nous sommes en mesure de proposer peuvent être impactés si vous n’acceptez pas tous les cookies. Modifier les préférences de cookies Refuser tous les témoins Accepter tous les cookies DÉVELOPPEZ VOTRE AMBITION AVEC NOUS DÉVELOPPEZ VOTRE AMBITION AVEC NOUS DÉVELOPPEZ VOTRE AMBITION AVEC NOUS Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte : Créer une alerte Technicien contrôle de la qualité - Béton préparé Numéro d'emploi: 17055 Localisation: Gatineau, Quebec, CA, J8P 7Z9 Type de rémunération: Hourly Type de poste: Full-time / Hourly APERÇU DE L’ENTREPRISE Amrize contribue à construire l’Amérique du Nord. Des ponts et des chemins de fer, aux centres de données, écoles, bureaux et maisons, nos solutions font partie intégrante des bâtiments et des infrastructures qui relient les gens et font progresser notre mode de vie. Nous vous invitons à construire l’avenir avec nous. En tant que partenaire de choix des professionnels de la construction, nous offrons des solutions de marque avancées, de la fondation à la toiture. Peu importe où se trouvent nos clients ou la nature de leurs projets, nous sommes prêts à les servir. Nos 19 000 collègues œuvrent sur plus de 1 000 sites, appuyés par un réseau de distribution sans égal. Nous sommes présents dans tous les secteurs de la construction : infrastructure, commercial et résidentiel, construction neuve, réparation et rénovation. Amrize est inscrit à la Bourse de New York et à la SIX Swiss Exchange depuis le 23 juin 2025, à la suite de notre scission en tant qu’entreprise indépendante. Joignez-vous à nous et construisez votre ambition. Pour en savoir plus, rendez-vous sur www.amrize.com/carrières Join Amrize as a Technicien contrôle de la qualité - Béton préparé and help construct what's next. If you're ready to put your skills to work on projects that matter — and build a career with a company that’s building North America — we want to hear from you! OBJECTIF Le technicien CQ est responsable de la mise en œuvre sécuritaire du contrôle de la qualité pour la production et l'expédition de nos produits. L'objectif principal du technicien est d'assurer la qualité et la constance du béton, ainsi que d'aider à résoudre les problèmes qui surviennent et à gérer les situations immédiatement. RESPONSABILITÉS PRINCIPALES • Tester et surveiller la qualité du béton et des granulats pour la région et fournir des rapports mensuels à l'équipe du contrôle de la qualité. • Mettre en œuvre des programmes et des processus pour assurer la conformité de tous les produits avec les codes, normes et spécifications pertinents. • Mettre en œuvre le programme de qualité d'Amrize, incluant l'échantillonnage, les essais, les rapports et le suivi pour tous les produits, tel que déterminé pour chaque site sous sa responsabilité. • Enregistrer, surveiller et communiquer le rendement du béton avec les principales parties prenantes, tel que requis – enquêter sur les écarts par rapport au plan et établir des mesures correctives au besoin. • Apporter sa contribution pour assurer l'alignement entre le personnel des ventes et des opérations afin de veiller à ce que le rendement du produit réponde aux attentes des clients. • Participer aux activités et à la planification du contrôle de la qualité. • Utiliser efficacement les logiciels Quadrel et Command. • Effectuer des essais de laboratoire sur le béton pour les nouveaux mélanges et/ou produits. • Fournir une expertise technique sur les produits aux ventes, à la répartition et aux opérations. • Démontrer un engagement à communiquer, améliorer et respecter les politiques de santé, de sécurité et d'environnement dans tous les milieux et zones de travail. Promouvoir une culture de sécurité et manifester ces comportements. PROFIL DE COMPÉTENCES • Éducation : Enseignement secondaire avec de l'expérience en construction. • Atout (formation privilégiée) : Études postsecondaires en technologie civile, en ingénierie ou l'équivalent, ou étudiants avancés. • Champs d'études souhaités : Génie civil, génie des matériaux, sciences appliquées. • Expérience requise : Il s'agit d'un poste de niveau d'entrée qui offre une belle opportunité de bâtir une carrière solide chez Amrize. • Compétences techniques : Bonnes compétences informatiques pour les logiciels basés sur Windows (Word, Excel, PowerPoint). • Exigences de déplacement : 30 % à l'usine d'Ottawa, 40 % sur les chantiers et 30 % aux usines satellites (Ottawa, Renfrew, Cornwall, Kemptville, Aylmer). Exigences supplémentaires: • Doit posséder d'excellentes compétences en communication écrite et orale et être capable de créer de bonnes relations à l'interne et à l'externe avec nos clients. • Bilinguisme, français et anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral. La connaissance de l'anglais est exigée puisque le(a) détenteur(trice) du poste doit communiquer régulièrement avec des clients, des fournisseurs de biens et/ou de service ou bien des équipiers(ières) ou fonctions de soutien hors du Québec. • Doit également être capable de bien travailler en équipe de façon indépendante. • Motivé, proactif, grand sens des responsabilités et autonome. • Capable de soulever 40 livres. • Permis de conduire, minimum G2. • Les candidats retenus doivent adhérer à tous les protocoles de sécurité et à l'utilisation appropriée de l'équipement de protection individuelle approuvé par Amrize (“EPI”), y compris mais sans s'y limiter, les respirateurs. Les employés qui doivent porter des respirateurs doivent être rasés là où le joint du respirateur rencontre le visage afin de réussir les tests d'ajustement qualitatifs et quantitatifs. CE QUE NOUS OFFRONS • une couverture flexible des soins de santé et des soins dentaires pour vous et les personnes à votre charge • Un régime de pension généreux conçu pour vous aider à franchir les différentes étapes de votre carrière et de votre vie. • Accès à des programmes volontaires tels que les REER et les CELI pour la planification financière future. • Soutien à un mode de vie sain grâce à un programme d'aide aux employés et aux familles (PAEF), qui offre une assistance confidentielle en cas de problèmes de travail, de santé ou de vie. • Accès facile à un soutien en matière de santé mentale et de bien-être. • Des prix de reconnaissance des services pour célébrer vos contributions. • Des avantages et des réductions sur une variété de produits et de services. • Accès à des plateformes d'apprentissage en ligne, à une aide financière à la formation et à une culture qui favorise l'évolution de carrière et les opportunités. • Soutien financier aux nouveaux parents au-delà des prestations légales. • Un environnement inclusif et accueillant où chacun peut être soi-même. • une culture de collaboration dans un environnement de travail favorable et axé sur le travail d'équipe. • Des équipements de protection individuelle fournis par l'entreprise pour assurer votre sécurité et votre confort au travail. CRÉER DES MILIEUX DE TRAVAIL INCLUSIFS Chez Amrize, les possibilités sont infinies pour vous permettre de jouer votre rôle. Que vous occupiez un poste technique, de gestion ou de première ligne, vous pouvez façonner une carrière qui vous convient. Nous recherchons des bâtisseurs, des esprits créatifs et des innovateurs. Venez mettre votre expertise à profit tout en développant les connaissances et les compétences qui vous permettront de faire progresser votre carrière. Avec nous, vous aurez la possibilité de construire votre ambition! Amrize North America Inc. est fier de ses processus de recrutement et de son engagement à ce que toutes les candidatures qualifiées soient prises en considération pour un emploi sans distinction d'âge, de race, de couleur, d'origine ethnique, de religion, de croyance, de nationalité, d'ascendance, de genre, d'identité de genre, d'expression de genre, de sexe, d'orientation sexuelle, du statut matrimonial, de la grossesse, de la parentalité, des informations génétiques, de la citoyenneté, d'un handicap physique ou mental, du service militaire passé, présent ou futur, ou de toute autre caractéristique protégée par les lois fédérales, étatiques ou locales applicables. Amrize North America Inc. et ses filiales respectives sont des employeurs garantissant l'égalité des chances, qui prennent toutes leurs décisions d'embauche en fonction des qualifications, du mérite et des besoins de l'entreprise. Amrize Canada Inc. s'engage à respecter les principes d'équité en matière d'emploi et encourage les candidatures des femmes, des minorités visibles et des personnes en situation de handicap. Conformément à la loi américaine ADA Amendments Act (ADAAA), si vous avez un handicap et souhaitez bénéficier d'aménagements particuliers pour postuler à un poste au sein de l’entreprise, veuillez envoyer un courriel à [email protected] . Cette adresse courriel doit être utilisée uniquement pour les demandes d'aménagements particuliers et non pour les demandes d'informations générales ou l'envoi de CV. En Ontario, notre organisation/entreprise s'engage à respecter les exigences de la Loi sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario. En vertu de cette loi, des aménagements sont disponibles sur demande pour les candidat(e)s participant à tous les aspects du processus de sélection. Nous remercions sincèrement tous les candidat(e)s de leur intérêt. Cependant, seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées. PROTÉGEZ-VOUS CONTRE LES FRAUDES AU RECRUTEMENT La seule façon de postuler à un poste chez Amrize est de passer par notre site web officiel Carrières. Méfiez-vous des offres non sollicitées ou des demandes d'informations provenant d'autres sources. Découvrez ici comment vous protéger contre la fraude au recrutement : Politique relative aux offres d'emploi frauduleuses S’ouvre dans un nouvel onglet. S’ouvre dans un nouvel onglet. S’ouvre dans un nouvel onglet. S’ouvre dans un nouvel onglet. S’ouvre dans un nouvel onglet. © Amrize 2025 × Gestionnaire de consentement pour cookies Lorsque vous visitez un site Web, il peut stocker ou récupérer des informations sur votre navigateur, principalement sous forme de cookies. Respectueux de votre droit à la confidentialité, nous vous permettons de refuser certains types de cookies. 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