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Votre rôle : Apporter votre expertise pour la mise en œuvre opérationnelle des choix techniques en assurant la transversalité « Build to Run ». Pour y parvenir, voici les missions qui vous seront confiées : • Participer à l'élaboration de l'architecture des solutions • Décliner opérationnellement le cadrage de l'implémentation technique suivant l'architecture applicative retenue • Suivre et orienter le fournisseur dans la réalisation des développements forfaitisés selon différents modes de delivery (AGILE SAFE ou cycle V ; itératif…) • Vérifier les livraisons (qualité, conformité) et coordonner les déploiements • Être l'interlocuteur privilégié des exploitants en production et des équipes transverses pour tout aspect technique relatif aux applicatifs RAF ou NRAF. Description du profil : Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en informatique (idéalement BAC+5) avec minimum 5 ans d'expérience en tant que Leader technique, idéalement au sein d'une DSI ou dans le cadre de prestations de sous-traitance au forfait avec engagement de résultat. Vous êtes passionné·e par l'innovation, les technologies et le développement informatique de projets concrets et stimulants, votre contact avec les autres est facile, vous savez challenger et convaincre vos interlocuteurs, vous êtes rompu·e au travail en équipe et reconnu·e pour votre esprit d'initiative. Vous aimez relever des défis, faire de la veille et découvrir de nouveaux horizons techniques. Vous maîtrisez : • les architectures J2EE, SOA, Bootstrap, Hibernate, Tomcat, • la conception et le développement d'applications en technologies Java, Shellscript, Angular, Soap/Json, Rest, Postgres, JavaScript, Kubernetes. Vous connaissez les outils suivants : Maven, Git, JUnit, Sonar, Jenkins, Nexus, Redmine, Jira et confluence. La connaissance du Cobol et des architectures mainframe ainsi que la connaissance du contexte et des systèmes d'information du domaine de la protection sociale seraient un plus. Niveaux d'expérience requis : • 3-5 ans