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Deine Aufgaben: • Planung, Projektierung und Auslegung von Systemen der Gebäudeautomation (GA / MSR) gemäß HOAI, VDI 3814/3813 und DIN EN ISO 16484 • Erstellung von System- und Funktionsbeschreibungen, Regel- und Prinzipschemata sowie Automationsschemata • Planung von Automationsstationen, Feldgeräten, Netzwerken (z. B. BACnet, Modbus, KNX) und Managementebenen • Erarbeitung von Leistungsverzeichnissen, Massenermittlungen und technischen Spezifikationen • Technische Abstimmung mit Bauherren, Fachplanern, Architekten und ausführenden Firmen • Mitwirkung bei Vergabe, Angebotsprüfung und technischen Vergabegesprächen • Projektbegleitende Unterstützung während der Ausführung • Prüfung von Werk- und Montageplänen • Begleitung von Inbetriebnahmen, Funktionsprüfungen und Abnahmen • Dokumentation der Anlagen sowie Unterstützung beim Übergang in den Betrieb Dein Profil: • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Versorgungstechnik oder vergleichbare Qualifikation • Staatlich geprüfte/r Techniker/in mit entsprechender Berufserfahrung • Mehrjährige Erfahrung in der Planung oder Umsetzung von Gebäudeautomationsprojekten • Gute Kenntnisse in GA-Systemen und Protokollen (z. B. BACnet, Modbus, KNX) • Erfahrung mit Planungstools und GA-Software (z. B. WAGO, Deos, Priva, o. Ä.) • Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise auch CAD (WSCad, AutoCAD, EPLAN o.Ä.) • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit • Sprachanforderung: Deutsch C1, Grundkenntnisse: Englisch • Führerschein Klasse B (PKW) Deine Vorteile: • Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit offenen Türen, flachen Hierarchien und echter du-Kultur • „Come together“ bei Betriebsveranstaltungen und gemeinsamen Events • Unbefristete Festanstellung mit 30 Urlaubstage und 40-Stunden-Woche mit flexibler und eigenverantwortlicher Zeiteinteilung • Überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge • Firmenfahrzeug mit Privatnutzung (abhängig von der Tätigkeit) oder Fahrtkostenzuschuss bzw. Deutschland-Ticket • Doppelte Auslöse bei mehrtägigen Auswärtstätigkeiten • Individuell abgestimmte Förderungsmaßnahmen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung • Ein sicherer Arbeitsplatz mit eigenverantwortlicher Handlungsbereich, nachhaltiger Perspektive und selbstständiger Arbeitsplanung • Zeit für die Einarbeitung sowie für konstruktive Ideen und Lösungen