Job Opportunities API

Das St. Josef-Krankenhaus Kupferdreh ist ein modernes Akut- und Notfallkrankenhaus im Essener Süden. Mit rund 710 Mitarbeitenden und über 300 Betten bieten wir eine hochwertige medizinische Versorgung, geprägt von Teamgeist und kurzen Entscheidungswegen. In unseren Fachbereichen – von Chirurgie und Innerer Medizin bis Geriatrie und Neurologie – arbeiten unterschiedliche Berufsgruppen eng zusammen. Respekt, offene Kommunikation und echte Zusammenarbeit stehen dabei im Mittelpunkt. Deine Aufgaben: • Stellv. Führungsverantwortung - du leitest fachlich und organisatorisch ein engagiertes Team in Abwesenheit der Stationsleitung und gestaltest den Stationsbetrieb aktiv mit. • Personaleinsatzplanung - du wirkst bei der effizienten Planung von Dienst-  und Urlaubsplänen sowie der organisatorischen Koordination der Arbeitsabläufe mit betriebswirtschaftlichem Fokus mit. • Personalentwicklung - du förderst die fachliche Qualifikation der Mitarbeitenden durch gezielte Schulungen und Bildungsmaßnahmen. • Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit - du arbeitest kooperativ mit anderen Abteilungen zusammen und leitest Projekte in Abwesenheit der Stationsleitung. • Aktive Pflegepraxis - du unterstützt das Team unmittelbar in der Pflege der Patient:innen. Du vervollständigst unser Team, wenn du... • eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur examinierten Gesundheits- und Krankenpflegerin / zum examinierten Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) hast. • über erste Erfahrungen in der Führung eines Teams, den erfolgreichen Abschluss einer Weiterbildung zur Stationsleitung oder einen akademischen Abschluss (kann nachgeholt werden) verfügst. • motiviert und sehr gut organisiert bist und dich durch einen selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeitsstil auszeichnest. • über Teamgeist verfügst. • Eigeninitiative, Engagement und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mitbringst. Warum wir? • Contilia.CARE: Contilia.CARE steht dir und deiner Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf • Weiterbildung: Umfangreiche Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten - eigene Contilia‑Akademie mit über 100 Kursen jährlich • Entwicklungsmöglichkeiten: Langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven Klinikverbund mit einer Vielzahl von Fachbereichen • Altersvorsorge: KZVK-Betriebsrente mit 5,6 % Arbeitgeberanteil • Vergütung: Attraktive Vergütung nach AVR‑Caritas mit Jahressonderzahlung • Mitarbeiter:innenvorteile: Zugang zu Corporate Benefits sowie Mitarbeiter:innenrabatten, Vergünstigungen und JobRad Das klingt nach dir? Perfekt! Dann melde dich doch gerne bei Christin Vollrath unter 0201 455-1106, falls du Fragen hast. Ansonsten freuen wir uns über deine Online-Bewerbung.