Job Opportunities API

The Public Ledger of Openings

← Back to the ledger

Starszy Referent (k/m) w Wydziale Gospodarowania Zasobem

Krajowy Ośrodek Wsparcia Rolnictwa
CompanyKrajowy Ośrodek Wsparcia Rolnictwa
CategoryOperations & Admin
LocationPL
Remote
EmploymentNot stated
LevelSenior
SalaryNot stated by the employer
Posted23 Jul 2026
Last verified10 Aug 2026
SourcePublic employment agency (eures)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Zakres obowiązków: prowadzenie spraw związanych z realizacją inwestycji prowadzonych przez dzierżawców, remontów i rozbiórek obiektów budowlanych, w tym zabytkowych znajdujących się w Zasobie Własności Rolnej skarbu Państwa, prowadzenie spraw dotyczących postępowań administracyjnych odnośnie inwestycji, remontów i likwidacji, decyzji wydanych przez odpowiednie organy lub innych zobowiązań nałożonych na KOWR, a dotyczących obiektów budowlanych znajdujących się w Zasobie WRSP, w tym obiektów zabytkowych, analiza dokumentacji projektowo-kosztorysowych oraz dokumentów związanych z realizacją inwestycji, remontów, rozbiórek oraz innych robót budowlanych dotyczących obiektów budowlanych znajdujących się w Zasobie WRSP, w tym także objętego dzierżawą. Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - konieczne - umiejętności: prawo jazdy kat B - konieczne; obsługa pakietu MS OFFICE - EXCEL, WORD - konieczne - pozostałe: 1) niezbędne: -wykształcenie co najmniej średnie techniczne, -znajomość przepisów ustaw: Prawo budowlane (Dz.U.2026.524 t.j. ze zm.), o gospodarowaniu nieruchomościami rolnymi Skarbu Państwa (Dz.U.2025.826 j.t. ze zm.), o kształtowaniu ustroju rolnego (Dz.U.2026.941 t.j.) i innych aktów wykonawczych do tych ustaw, -bardzo dobra umiejętność obsługi pakietu MS Office oraz urządzeń biurowych, -prawo jazdy kat B; 2) dodatkowe: -znajomość zagadnień związanych z funkcjonowaniem Krajowego Ośrodka Wsparcia Rolnictwa, -dobra organizacja pracy, -samodzielność, decyzyjność, odpowiedzialność, sumienność i dokładność, -odporność na stres, -umiejętności interpersonalne (komunikatywność, umiejętność współpracy z innymi). Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1)cv i list motywacyjny, 2)kopia dokumentu potwierdzająca wymagane wykształcenie, 3)oświadczenie o posiadaniu prawa jazdy kat. B, 4)oświadczenie dotyczące zapoznania się z treścią klauzuli informacyjnej w zakresie przetwarzania danych osobowych oraz zgoda na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekru