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html Spartenleiter Textilien (m/w/d) Seit der Gründung unseres Familienunternehmens im Jahr 1930 entwickeln und produzieren wir maßgefertigten Sicht-, Sonnen- und Insektenschutz. An mehreren Standorten im In- und Ausland sind mehr als 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für MHZ aktiv. Unsere Produkte stehen für Innovation, Qualität, Nachhaltigkeit und ästhetisch, anspruchsvolles Design – Erfolgsfaktoren, die MHZ europaweit zu einem der Marktführer machen. An unserem Standort in Leinfelden-Echterdingen bei Stuttgart finden Sie eine neue Herausforderung als Spartenleiter Textilien (m/w/d) Ihre Aufgaben: • Strategische Führung und zukunftsorientierte Weiterentwicklung der Textilsparte sowie aktive Gestaltung und Umsetzung der Gewebestrategie • Entwicklung innovativer und marktgerechter Kollektions- und Produktkonzepte für technische Textilien mit einem klaren Fokus auf Kundenbedürfnisse und Markterfolg • Verantwortung für fundierte Make-or-Buy-Entscheidungen im Bereich Konfektion unter Berücksichtigung von Wirtschaftlichkeit, Qualität und Versorgungssicherheit • Steuerung des gesamten Produktlebenszyklus von der Produktidee bis zur Marktbearbeitung mit konsequenter Ausrichtung auf Kunden, Vertriebspartner und Marktanforderungen • Weiterentwicklung bestehender Produkte hinsichtlich Nachhaltigkeit, Ressourceneffizienz, Langlebigkeit und Recyclingfähigkeit • Aufbau und Weiterentwicklung leistungsfähiger Lieferantenpartnerschaften sowie Sicherstellung stabiler und zuverlässiger Lieferketten • Enge Zusammenarbeit mit allen relevanten Schnittstellen zur kontinuierlichen Optimierung der gesamten Wertschöpfungskette • Verantwortung für effiziente Fertigungs- und Verarbeitungsprozesse sowie die Sicherstellung hoher Qualitätsstandards • Unternehmerische Steuerung der Sparte mit Verantwortung für Kosten, Margen und Ergebnisse • Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Teams sowie Förderung einer leistungsstarken und wertschätzenden Zusammenarbeit Ihr Profil: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Textiltechnik, Textilmanagement, Textildesign oder einer vergleichbaren Fachrichtung • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position • Fundierte Kenntnisse in der Kollektionsentwicklung sowie in der Verarbeitung klassischer und technischer Textilien • Ausgeprägte Branchenkenntnisse hinsichtlich Produkte, Lieferanten, Fertigungsverfahren und Marktstrukturen • Unternehmerisches und strategisches Denken kombiniert mit hoher Ergebnis- und Umsetzungsorientierung • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen • Verhandlungsgeschick, souveränes Auftreten und Durchsetzungsvermögen • Bereitschaft zu gelegentlichen nationalen und internationalen Dienstreisen • Strukturierte, eigenverantwortliche und qualitätsbewusste Arbeitsweise • Hohes Maß an Organisationsstärke, Engagement und Zuverlässigkeit • Ausgeprägte Kundenorientierung sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit • Flexibilität, Belastbarkeit und Freude daran, Veränderungen aktiv mitzugestalten Wir bieten: • Mitarbeit in einem marktführenden, innovativen und ertragsstarken Familienunternehmen • Herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgaben • Zielorientierte, sorgfältige und individuelle Einarbeitung • Hohe Gestaltungsspielräume in einem professionellen Arbeitsumfeld • Attraktive Sozialleistungen wie z. B. Flexible Arbeitszeiten, kostenlose Parkplätze, Kantine, betriebliche Altersvorsorge, Betriebsarzt, Gesundheitskurse, Mitarbeitervorteile, Belegschaftsevents • Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung • Hierarchien, die kurze Entscheidungswege garantieren • Transparente Kommunikation, Offenheit und eine vertrauensvolle Atmosphäre • Ein attraktives und leistungsgerechtes Einkommen • Langfristigen und sicheren Arbeitsplatz Kontakt: Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen!