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Die IB West gGmbH des Internationalen Bundes ist in den Bundesländern NRW, Niedersachsen und Bremen tätig. Die Unternehmensschwerpunkte sind soziale Dienstleistungen im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe, der Familien- und Migrationsarbeit für Menschen aller Altersgruppen sowie Maßnahmen und Projekte der beruflichen Aus- und Weiterbildung für Jugendliche und Erwachsene. Die Gesellschaft mit Sitz der Geschäftsführung in Köln beschäftigt über 1.100 qualifizierte und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Der IB bietet in der Resoeinrichtung Köln–Brück, 38 Wohnplätze für wohnungslose junge Männer bis ca. 45 Jahren an. Das Angebot richtet sich an Menschen mit besonderen sozialen Schwierigkeiten im Sinne der §§ 67 – 69 SGB XII, die im Einzelfall auch über psychische und / oder Suchtprobleme verfügen. Das zur Einrichtung gehörende Arbeitsprojekt (u.a. ökologisches Gartenbauprojekt ) bietet Arbeitsgelegenheiten im Rahmen von § 16 Abs. 3 SGB II (Integrationsjobs). Das Angebot richtet sich an externe Teilnehmer mit Bedarf an ambulanter pädagogischer Betreuung. Darüber hinaus ist die Arbeit in tagesstrukturierenden Maßnahmen für die Bewohner des Wohnheimes möglich. In unserem Projekt 'In Zukunft Kreativ', können wohnungslose Menschen ihre kreativen Ressourcen entfalten. Aufgaben: \* Individuelle Hilfeplanung \* Beratung und Hilfestellung bei psychosozialen und Suchtproblemen \* Motivierende Gesprächsführung \* Hilfe und Unterstützung bei behördlichen Angelegenheiten \* Einzelfallarbeit zur Förderung von Motivation und Eigeninitiative \* Unterstützung bei der Wohnungs - und Arbeitssuche \* Betreuung in Krisen und Konfliktsituationen \* Unterstützung bei der Bewältigung von lebenspraktischen und sozialen Schwierigkeiten \* Zieloffene Suchtarbeit \* Betreuung einer Außenwohngruppe Profil: \* Empathie und Ressourcenorientierung \* Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten \* Kenntnisse der notwendigen Bestimmungen und Rechtsgrundlagen ( SGB II und SGB XII ) \* Gute MS Office Kenntnisse \* Teamfähigkeit \* Konfliktlösungskompetenz \* Verantwortungsbewußtsein \* Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität \* Bereitschaft zu Schicht und Wochenddienst ( kein Nachtdienst ) \* Ökologische Ausrichtung Besondere Vorteile Finanzielle Vorteile • Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld • Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende • Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad • Bildschirmarbeitsplatzbrille bei Bedarf Work-Life Balance • Bezuschusste Mitgliedschaft bei Urban Sports Club • 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei • Gesundheitsprävention und -förderung • Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement • Freier Brauchtumstag (Rosenmontag) Talentmanagement • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote • Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung • Fachtagungen und Netzwerktreffen Unternehmenskultur • Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache • Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang • Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen • Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit • Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Zur Zuordnung der Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 16795