Job Opportunities API

Tööülesanded: • lasteaia tugisüsteemi arendamise korraldamine; • kaardistab HEV lapsed, korraldab koostööd tuge vajavate laste vanematega • koostöö vanemate, õpetajate, teiste erialaspetsialistide ja kolleegidega • juhendab ja nõustab rühma meeskondi ja lasteaia personali tuge vajavate laste toetamisel ning arengu korraldamisel; • aitab rakendada erialaspetsialistide soovitusi; • teeb ettepanekuid erivajadustega laste arengu toetamiseks lasteaias; • juhendab ja nõustab õpetajaid vajadusel laste individuaalse arengu jälgimise kaardi täitmisel ja individuaalse õppekava koostamisel; • tagab koostöös õpetajate ja tugispetsialistidega tuge vajava lapse dokumentatsiooni järjepideva järgimise ning täiendamise; • kutsub kokku, teavitab ja nõustab last ümbritsevat võrgustikku lapse toetamiseks, vajadusel laiendab võrgustikku, kaasates spetsialiste väljastpoolt lasteaeda; • korraldab koostöös õppejuhiga tuge vajavate laste arengu läbiviimist; • hindab koostöös õpetajate ja tugispetsialistidega rakendatava toe tulemuslikkust ning teeb ettepanekuid lapsevanematele ja vajaduse korral lasteaia direktorile edasisteks tegevusteks; • juhendab ja jälgib konfidentsiaalse info kasutamist ja hoidmist haridusasutuses. Omalt poolt pakume: • puhkust 56 kalendripäeva; • vaheldusrikast tööd erinevates õppehoonetes Vändra alevis ning Vihtra külas; • vahvat meeskonda, meeleolukaid ühisüritusi ning kaasahaaravaid tervisetegevusi. Kodus töötamise võimalus: Ei