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Ersa GmbH & Co. KG| Electronics Production Equipment | 97877 Wertheim Für unseren Bereich Forschung, Entwicklung und Konstruktion suchen wir einen Softwareentwickler SPS Selektiv (m/w/d) Ihre Aufgaben: • Entwicklung von Software zum Betreiben von Serienmaschinen für die Elektronikproduktion • Sicherstellung der Softwarequalität durch gängige Qualitätssicherungsmaßnahmen, insbesondere strukturiertes Testen und Dokumentation der erstellten Software • Optimierung der Software auf Basis aufgetretener Fehlermeldungen • Spezifikation der Anforderungen an Softwareprojekte anhand von Marktanforderungen • Mitwirken bei der Erstellung, Umsetzung und Pflege der Softwarearchitektur • Prüfung der Verwendbarkeit gängiger Marktprodukte • Ermittlung des Entwicklungsaufwandes und Mitwirkung bei der Erstellung von Terminplänen • Mitwirkung bei der Erstellung von Featuredokumenten • Bearbeitung technischer Anfragen • Beratung und Schulung von Anwendern Ihre Qualifikationen: • Abgeschlossenes Hochschulstudium der Automatisierungstechnik oder vergleichbar • Alternativ abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung, z.B. zum Fachinformatiker, mit entsprechender Berufserfahrung im Bereich der SPS-Programmierung • Sehr gute Kenntnisse in der Erstellung von Software in IEC 61131-3 • Erfahrung mit Versionsverwaltung, vorzugsweise GIT • Eigeninitiative und Lösungskompetenz bei technischen Herausforderungen • Gute Englischkenntnisse Kurtz Ersa ist ein global agierender Maschinenbauer, gegründet 1779 und inhabergeführt in siebter Generation. Als Technologie- und Marktführer in den Bereichen Electronics Production Equipment, Moulding Machines und Automation optimieren wir die Herstellungsprozesse unserer Kunden. Weltweit unterhalten wir dafür 17 Produktions- bzw. Vertriebsstandorte, um innovative Lösungen, wo auch immer, zu realisieren. Lust auf spannende Projekte auf internationalem Level? Dann komm ins "Kurtz Ersa Global Team"! Wir bieten: • Arbeiten im Main Spessart in einem international ausgerichteten Familienunternehmen mit Tradition und Werten • Spannende Projekte in engagierten Teams • Offenes, familienfreundliches Betriebsklima • Gute Einarbeitung und Förderung der persönlichen Kompetenzen durch unserer modernes Personalentwicklungskonzept • "Attraktiver Arbeitgeber"-Programm (flexibles Arbeiten, Home Office, Weiterbildung, Kinderferienbetreuung, Vergünstigungen bei verschiedenen Kooperationspartnern etc.) • Attraktive Vergütung plus Mitarbeitererfolgsbeteiligung