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Senior Software Oracle Developer (w/d/m) (Softwareentwickler/in)

MTS Participation Netherlands B.V. Germany
CompanyMTS Participation Netherlands B.V. Germany
CategoryEngineering
LocationAT
Remote
EmploymentFull-time
LevelSenior
SalaryNot stated by the employer
Posted31 Jul 2026
Last verified9 Aug 2026
SourcePublic employment agency (eures)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Tägliche Aufgaben - Mitarbeit in der (Weiter-)Entwicklung unserer langfristigen Projekte im Oracle-Umfeld - Modernisierung vorhandener Funktionalität in State-of-the-Art Architekturen insbesondere in Richtung Verlagerung von Teilen der vorhandenen Funktionalität in ausgelagerte Teilsysteme - Anforderungsanalyse gemeinsam mit den Kunden, sowie SW-Design und Implementierung der gewünschten fachlichen Funktionalitäten - Beratung unserer Kunden, insbesondere während der Analysephase im Hinblick auf den gewünschten Lösungsansatz - 2nd Level Support der Spezialistenteams unserer Kunden Wen suchen wir - Abgeschlossene Ausbildung (HTL-Matura, Bachelor, o. Ä.) in der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildungen - Bereits technisch erworbenes Know-how im Bereich Transformation von „Monolitharchitekturen“ auf State-of-the-Art Architekturen - Bereits fachlich erworbenes Know-how oder zumindest erste praktische Erfahrungen in einer der Oracle-Entwicklungsumgebungen: -SQL, PL/SQL, Relational DB Design - Wünschenswert wäre bereits erworbenes Know-how oder zumindest erste praktische Erfahrungen in einer der Oracle-Entwicklungsumgebungen: -Jakarta EE -Oracle Designer/Forms - Wünschenswert wäre auch fachliches Know-how im Logistik- / Transportumfeld - Analytisches Verständnis, Team- und Kommunikationsfähigkeit - Deutschkenntnisse, zumindest gutes Verstehen - Englischkenntnisse wünschenswert Wir bieten Ihnen - Vielseitiges, anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in angenehmer Atmosphäre und in einem kompetenten Spezialistenteam mit besten Kundenbeziehungen - Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Homeoffice - Ein wertschätzendes und förderndes Arbeitsumfeld - Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten - Team-Events wie z.B. Bowling, Real Escape Challenges, Sommerfeste, Neujahrsfeiern, uvm. - Essenszuschuss - Eine ausgezeichnete öffentliche Verkehrsanbindung - Betriebsrats-Benefits wie z.B. Zuschüsse für die Wiener Linien Jahreskarte, sportliche Aktivitäten, etc. Ergänzende Informationen: Nur schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen