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(Senior) Consultant (m/w/d) Requirements Engineering / Agiler Requirements Engineer

mid-gmbh
Companymid-gmbh
CategoryEngineering
LocationNürnberg
RemoteOn-site (inferred)
EmploymentNot stated
LevelSenior
SalaryNot stated by the employer
Posted13 Dec 2024
Last verified12 Aug 2026
SourceEmployer ATS (personio)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Teil von MID zu sein, bedeutet MIDgestalter:in zu sein! Gemeinsam als Team – aktuell 170 Kolleg:innen – brennen wir täglich darauf, den Wandel bei unseren Kunden in zukunftsfähige Mehrwerte zu überführen. Schneller denn je ändern sich durch neue Technologien und Wettbewerb die Randbedingungen für aktuelle Geschäftsmodelle. Um erfolgreich zu sein, sollten IT-Fähigkeiten, -Strukturen, -Assets und -Prozesse mindestens genauso schnell angepasst und weiterentwickelt werden können. Und genau hier setzen unsere Expert:innen zu Geschäftsprozessmanagement, Enterprise Architecture Management und Data Management an.       MID – Driving Continuous Transformation Du bist erfahren im Bereich des Requirements Engineering und konntest Dein Wissen bereits in agilen Projekten einsetzen? Du möchtest von Beginn an eine zentrale Rolle übernehmen und schnell Verantwortung übernehmen? Dann unterstütze unsere Kunden in spannenden Projekten. Mitarbeit in abwechslungsreichen Projekten mit IT-Bezug Du unterstützt unseren Kunden bei der Analyse von Problemstellungen und erarbeitest individuelle wie nachhaltige Lösungsstrategien für individuelle Entwicklungsprojekte und prüfst in Unterstützung mit der Softwareentwicklung die Anforderungen auf deren Umsetzbarkeit Erhebung und Management von Anforderungen (Anforderungsanalyse / Requirements  Engineering)  sowie Erstellung von Fachkonzepten Du prüfst fachliche Anforderungen auf deren Testbarkeit und erstellst  fachliche Testkonzepte für Individualsoftware oder Anpassungen von Standardsoftware für unsere Kunden  Verantwortung für die fachlich korrekte Umsetzung  der Anforderungen Analyse und Gestaltung von Geschäftsprozessen und  deren  Verbesserungspotenzial e Begleitung des gesamten Entwicklungsprozesses als Schnittstelle zwischen Kunden und Entwicklungsteam Du erstellst Prozessbeschreibungen,  Diagramme,  Use Cases, User Stories sowie  Epics  und pflegst das Backlog D eine Expertise im Geschäftsprozessmanagement bringst Du auch bei der Modellierung von Prozessen ein Du hast ein Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik , Naturwissenschaften oder einem anderen Studiengang mit IT und/oder Informatik bezug abgeschlossen Du bist Profi im Bereich des Requirements Engineering und hast Erfahrung im Umgang mit Tools wie DOORS , Innovator o.ä. Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in der Prozess- sowie  Daten modellierung  (z.B. UML, BPMN 2.0 oder ARIS)  Du bringst einschlägige  Zertifizierung en  nach  IREB® Certified Professional  for  Requirements  Engineering  und/ oder CARS ®  Certified Agile Requirements Specialist o.ä. mit Eigenverantwortliches Arbeiten ist für dich selbstverständlich, du arbeitest gern in einem agilen Team und agile Prozesse wie Scrum oder Kanban sind Dir bekannt  Darüber hinaus punktest Du durch ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten  Eine hohe Kommunikationsfähigkeit sowie Kreativität und soziale Kompetenz zeichnen Dich aus   Deutsch beherrschst Du verhandlungssicher in Wort und Schrift und kannst bei Bedarf auch in englischer Sprache kommunizieren  Gelegentliche Dienstreisen innerhalb Deutschlands sind für Dich kein Problem Die Möglichkeit, Dich auf Basis Deiner Expertise und Talente auf den Einsatz in Kundenprojekten zu konzentrieren, oder ergänzend zu Kundenprojekten bei der Mitgestaltung unserer Zukunftsthemen sowie deren Marktdurchdringung zu unterstützen. Aktuell sind wir rund 170 MIDler:innen und wir wollen weiter wachsen. Nutze die Chance und gestalte innerhalb unseres agilen Arbeitsumfelds aktiv mit! Auch Du sollst wachsen, daher ist uns Deine persönliche und fachliche Entwicklung besonders wichtig. Du profitierst von einem erfahrenen Mentor, individuellen Einarbeitungskonzepten und Weiterbildungen sowie Projektverantwortung.