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✅Schweißer - MAG /MIG/ WIG in Freital (m/w/d)✅

OPPM Office Professional Personalmanagement GmbH
CompanyOPPM Office Professional Personalmanagement GmbH
CategoryUncategorised
LocationFreital
RemoteOn-site (inferred)
EmploymentNot stated
LevelNot stated
SalaryNot stated by the employer
Posted14 Aug 2026
Last verified14 Aug 2026
SourcePublic employment agency (arbeitsagentur)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
OFFICE Personal - It´s about You! Auf Jobsuche? Bei uns wirst du fündig! Unsere Personalberater\*innen stehen dir zur Seite und beraten dich bestmöglich im Hinblick auf deine individuellen Anforderungen. Besuche uns in unserem Dresdner Büro und finde gemeinsam mit uns deinen Wunschjob. Einsatzort: Freital Aufgaben: • Fachgerechtes Ausführen von Schweißarbeiten nach Zeichnung und Schweißanweisung • Herstellen von Einzelteilen und Schweißkonstruktionen nach Fertigungsunterlagen • Einhaltung von Qualität und Maßhaltigkeit der Schweißnähte • Selbstständiges Einstellen der Schweißparameter in Abhängigkeit der Rahmendaten (Nahtgeometrie, Materialdicke, Schweißposition) • Kontrolle der gefertigten Teile • Reinigung, Wartung und Pflege der Maschine Vorausgesetzte Kenntnisse: • Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem Metallberuf • Einschlägige Berufserfahrung in verschiedenen Schweißverfahren (MAG/MIG oder WIG) • Kenntnisse der gängigen Fertigungsverfahren in der Metallbearbeitung • Flexibilität, Belastbarkeit, Zielstrebigkeit und Teamfähigkeit • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Präzise Arbeitsweise • Kenntnisse der gängigen Fertigungsverfahren in der Metallbearbeitung • Flexibilität, Belastbarkeit, Zielstrebigkeit und Teamfähigkeit • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • präzise Arbeitsweise • Teamplayer Wir bieten: • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag • Keine Probezeit • Sicherheit eines Tarifvertrages • Exclusive Rabatte auf Events,Veranstaltungen,Shopping • Vermögenswirksame Leistungen • Fahrtkostenerstattung nach Vereinbarung • Bis zu 30 Tage Erholungsurlaub • Abschlags- und Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Kurze Kommunikationswege • Die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge • Pünktliche und zuverlässige Gehaltszahlung