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Ihre Hauptaufgaben • Verantwortung für die wirtschaftliche und reibungslose Fertigung an den zugewiesenen Fertigungslinien unter Einhaltung der Kosten-, Qualitäts- und Terminvorgaben • Fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung der Mitarbeiter • Führung, Entwicklung und Unterweisung der unterstellten Mitarbeiter • Verantwortung für die Arbeitssicherheit • Erstellung von Zielvorgaben sowie Sicherung der Entwicklung und Motivation der Mitarbeiter • Unterstützung und Teilleitung von technischen Projekten im Verantwortungsbereich • Sicherstellung der Produktivität und Erarbeitung von Optimierungskonzepten, unter Anwendung von Lean-Management-Methoden, Einhaltung, Durchsetzung und Weiterentwicklung des Dr. Hahn Produktionssystems • Verantwortung für die hohe technische Verfügbarkeit, die Anlagensicherheit und die Betreiberpflichten • Unterstützung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses im Verantwortungsbereich und • Durchführung von Verbesserungsroutinen im Rahmen des Shopfloor-Managements Ihr Profil • Abgeschlossene Technikerausbildung (Maschinenbau) mit fundierter und langjähriger Erfahrung (bspw. als Prozessoptimierer oder Prozesstechniker) oder Produktionstechnik oder vergleichbarer Funktion • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Produktion (Kleinserienfertigung) oder einem entsprechenden Umfeld • Führungserfahrung zwingend erforderlich • Fähigkeit, Mitarbeiter zu führen und zu motivieren sollte gegeben sein • Fähigkeit zum kritischen und systematischen Denken • Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen • Offene und direkte Kommunikation • Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in SAP und MES-Orbis wünschenswert • Team-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit, Durchsetzungsstärke, hohes Engagement, soziale Kompetenz • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Bereitschaft zu Schicht-, Mehr- und Wochenendarbeit Unsere Benefits • 37 Wochenstunden in Früh- und Spätschicht (wöchentlich wechselnd) • Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehalt • Partizipation am Unternehmenserfolg • Wachsendes Unternehmen mit Zukunftsperspektive • Familiäres Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen • Strukturiertes Onboarding und intensive Einarbeitung • Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten • Jährliche Weihnachtsfeier und 2-jährige Sommerfeste • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Obst- und Gemüsetage • Mitarbeiterjahresgespräche • Job Rad Social-Media https://www.youtube.com/channel/UCMDuu2GCftH6543HPTnfnwQ https://www.facebook.com/Dr.Hahn.GmbH https://www.xing.com/pages/dr-hahngmbh-co-kg https://www.linkedin.com/company/dr.hahn/?originalSubdomain=de https://www.instagram.com/_dr.hahn_/ Sie möchten Teil des Teams werden? Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige und vollständige Bewerbung. Wir freuen uns auf Sie! Dr. Hahn – Mit uns öffnen sich Türen Ansprechpartner: Julia Nießen