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WOFÜR WIR SIE SUCHEN Sie möchten im internationalen Vertrieb Verantwortung übernehmen und komplexe Kundenprojekte erfolgreich steuern? Als Sales Manager (m/w/d) im Bereich C4I Systems übernehmen Sie eine vielseitige Rolle entlang des gesamten Vertriebsprozesses. Ihre Aufgaben: • Internationaler Vertrieb (in der Regel Auftragseingangsverantwortung) von Produkten des zugeordneten Geschäftsbereichs • Aktives internationales Beziehungsmanagement mit Kunden, Agenten und Partnern Identifizierung weiterer Umsatzpotenziale sowie deren Nutzung • Vertragsverhandlungen mit dem Kunden • Durchführung von Wettbewerbsanalysen in den relevanten Märkten in Kooperation mit dem Business Development • Präsentation des Produktportfolios beim Kunden • Entwicklung und Vorbereitung kundenspezifischer Marketing- und Angebotsstrategien • Analyse der Beschaffungsprozesse und -kanäle öffentlicher Auftraggeber • Fachliche Führung von Angebotsteams sowie Erstellung von Angebote • Technischer Hochschulabschluss oder BWL-Hochschulabschluss und gutes technisches Verständnis • Internationale Vertriebserfahrung in der Verteidigungsindustrie • Verhandlungssichere Englischkenntnisse (in Wort und Schrift), weitere Sprachkenntnisse von Vorteil • Selbstbewusstes und sicheres Auftreten sowie zielorientierte Arbeitsweise • Hohe interkulturelle Kompetenz sowie ausgeprägte Verhandlungsfähigkeit • Ausgeprägte Netzwerk- und Kommunikationsfähigkeit • Weltweite Reisebereitschaft An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen: • Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit) • Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr • Mobiles Arbeiten • Jobticket und Bike-Leasing • Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation • Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy • Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool • Corporate Benefits Plattform • Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service • Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst