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Responsable travaux bord - Tuyauterie/Pipeline (H/F)

HOLENEK INGENIERIE
CompanyHOLENEK INGENIERIE
CategoryConstruction & Trades
LocationFR
Remote
EmploymentFull-time
LevelManager
SalaryNot stated by the employer
Posted17 Jul 2026
Last verified10 Aug 2026
SourcePublic employment agency (eures)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Dans le cadre d'un renforcement de leur équipe, nous recherchons pour notre client, acteur dans le secteur industriel, un(e) Responsable travaux bord Tuyauterie/Pipeline. En tant que Responsable travaux bord, vos missions seront de : * Piloter les contrats de sous-traitance dans la Zone Technique * Encadrer une équipe de techniciens * Collaborer avec des partenaires et superviser les interventions d'entreprises étrangères * Garantir le bon déroulement des travaux en assurant le suivi du planning, de la qualité et de la sécurité * Être l'interlocuteur privilégié du client ainsi que des fournisseurs * Assurer le management terrain, l'animation des équipes et le suivi opérationnel * Assurer l'installation des équipements, tout en veillant au respect des normes en vigueur Ce que propose notre client * CSE : chèques cadeaux, places de cinéma... * Mutuelle familiale prise en charge à 60% par l'employeur * 70% de prise en charge des transports * Réseau de crèche BABYLOU * 5 ans d'expérience minimum sur un poste d'ingénieur généraliste en environnement industriel * Une expérience sur des projets de tuyauterie/pipeline est un plus * Bonne maitrise de l'anglais        Vos expertises, notre force commune * Diplôme d'ingénieur (bac+5) généraliste ou industriel * Management d'équipe * Gestion de budget * Maîtrise des pratiques et exigences liées aux projets industriels * Capacité à piloter des opérations en respectant qualité, délais et sécurité Vos qualités humaines, nos valeurs partagées * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation * Capacité à prendre du recul et à gérer plusieurs priorités simultanément * Forte maturité professionnelle et aisance relationnelle * Engagement durable dans un projet structurant et volonté d'évolution * Leadership naturel et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires