responsable social départemental rssd H/F - EC9876
Département Meurthe et Moselle
| Company | Département Meurthe et Moselle |
| Category | HR & Recruiting |
| Location | Nancy |
| Remote | On-site (inferred) |
| Employment | Not stated |
| Level | Manager |
| Salary | Not stated by the employer |
| Posted | 7 Aug 2026 |
| Last verified | 8 Aug 2026 |
| Source | Public employment agency (france_travail) |
Description
responsable social départemental rssd H/F - EC9876
MISSION :
Le.la
Responsable du service social Départemental pilote la mission de service social et veille à la mise en œuvre des orientations départementales concernant le service social de proximité et le développement social, d ... spect du cadre légal d'interventions et des règles déontologiques relatives aux assistants de service social. De par les missions transverses du service social, il.elle exerce ses fonctions en étroite collaboration avec les autres services et directions (centrales et territoriales) de la collectivité et de nombreux partenaires.
En lien avec
le.la
conseiller.e technique qu'il. elle encadre, il.elle veille aux conditions de professionnalisation et d'accompagnement des assistants sociaux, à la cohérence d'intervention de ces professionnels et veille à l'équité de l'offre de service délivrée aux usagers par les assistants sociaux.
Le.la
RSSD contribue à l'élaboration, la mise en œuvre et le pilotage des politiques d'action sociale et de développement social portées par la collectivité départementale sur l'ensemble des territoires.
ACTIVITES
Pilotage du service social du département
- Contribue à la construction des politiques d'action sociale d ... spect des orientations de développement social portées par la collectivité et contribue à ce titre à la déclinaison des stratégies nationales d ... amp des Solidarités (Schéma ASP, Stratégie Enfance, Schéma Autonomie, lien PDI-PTI.)
- Coordonne et met en œuvre les dispositifs et projets transverses impactant le SSD et nécessitant une coordination au niveau central : Internat de la réussite, secours / CTASF, MASP, Référent de parcours, dispositif ISG (conventions, financement, coordination entre les institutions)
- Contribue en lien avec le référent fonctionnel mobilisé sur les aspects techniques du projet, le déploiement du SI Social, d ... rtie SSD (IODAS) et conçoit, en lien avec les territoires, les actions d'accompagnement des professionnels
- Contribue à développer les pratiques professionnelles de travail social visant la participation des usagers d ... aisons Départementales des Solidarités (MDS)
- Peut, à l'échelle départementale, initier, animer des projets, des dispositifs, des réseaux partenariaux ou y contribuer, au regard de ses domaines d'expertise, en collaboration avec les autres missions et directions du Conseil départemental (centrales et territoriales)
- Assure le management des agents qui lui sont rattachés (recrutement, développement des compétences, entretien professionnel, temps de travail...), encadre les Intervenants du Service Social en Gendarmerie (ISG) .
Animation de la ligne métier du service social départemental
- Organise et/ou participe à des rencontres avec des professionnels.elles en lien avec les responsables hiérarchiques et fonctionnels concernés pour développer une culture professionnelle de l'accompagnement social par objectif et des interventions d'intérêt collectif
- Anticipe et accompagne les évolutions de pratiques en informant les cadres et en organisant leur formation (ex : DAC, dispositifs Enfance/ famille.)
- En lien avec
le.la
conseillère technique, pilote la réflexion sur les évolutions des métiers du SSD
o Réflexion en lien avec les autres directions de la DGA Solidarité (DEFSP, DA, Logement) et services de la DASI (Service Accès aux droits et Relation à l'usager, Insertion...) sur l'évolution des missions, l'élaboration/l'adaptation de référentiels et de procédures, animation des réflexions autour des spécificités métiers
o Participe au développement de l'information, de la formation et des échanges de pratiques professionnelles pour assurer la qualité d'intervention des professionnels.elles du service social départemental
o Création et diffusion d'outils relatifs à l'exercice des missions, à destination des professionnels et/ou