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IMS Messsysteme GmbH Im Jahr 1980 gegründet, ist die IMS Messsysteme GmbH heute der Weltmarktführer für Röntgen-, Isotopen- und optische Messsysteme mit Hauptsitz in Heiligenhaus (NRW) sowie Niederlassungen rund um den Globus. Weltweit vertrauen uns TOP 20 der größten Stahl- und Aluminiumhersteller unseren innovativen, hochpräzisen Messsystemen und machen das Unternehmen zu einem echten Global Player. Ihre Aufgaben • Unterstützung bei der Weiterentwicklung und operativen Umsetzung von Personal- und Organisationsentwicklungsprojekten und -programmen • Konzeption und Organisation von internen und externen Trainings • Durchführung des Bewerbermanagements • Pflege der Seminarverwaltungsdatenbank und Statistiken • Betreuung von Auszubildenden, Studenten, Praktikanten sowie zeitweise eingesetztem Personal • Weiterentwicklung des Personalmarketing und Employer Branding • Teilnahme an Personal- und Ausbildungsmessen Ihre Qualitikationen • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann (m/w/i), Kaufmann (m/w/i) für Büromanagement, Personalfachkaufmann (m/w/i) o. ä., oder ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement • Ausbildereignung nach AEVO (AdA-Schein) • Idealerweise Zusatzqualifikation in der Personalentwicklung • Einschlägige Berufserfahrung in der Personalarbeit • Sehr gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen und PowerPoint • Gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch in Word und Schrift • Diskretion und Verantwortungsbewusstsein • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Ihre Vorteile • Strukturiertes Onboarding: Patensystem, Einführungsveranstaltung für neue Mitarbeiter • Arbeitszeitgestaltung: Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten • Attraktive Bezahlung: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Prämie für betriebliches Ideenmanagement, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge • Karriere & Weiterbildung: IMS-Academy, E-Learning-Plattform, hausinterne Englischkurse • Gesundheit & Sport: hauseigenes Fitnessstudio, Sauna, Kurse, Wandertage, Sportgruppen, Fußballplatz, E-Bike Leasing, externe Mitarbeiterunterstützung • Rundum versorgt: Corporate Benefits Plattform, hauseigene Kantine, Firmen- und Teamevents, kostenlose Parkplätze, Ladesäulen für E-Autos, Grillhütte • IMS-Specials: Bereitstellung eines Apartments für die Übergangszeit, betriebliche Krankenversicherung