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Quality Conformance Manager Leader M/F

ag
Companyag
CategoryOperations & Admin
LocationToulouse Area
Remote
EmploymentNot stated
LevelLead
SalaryNot stated by the employer
Posted29 Jul 2026
Last verified9 Aug 2026
SourceEmployer ATS (workday)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Tätigkeitsbeschreibung: Airbus Commercial Aircraft recherche un Manager Qualité Opérationnelle (f/h) pour rejoindre notre département Qualité Opérationnelle FAL Single Aisle basé à Toulouse, France. Vous ferez partie d'une équipe qui développe la ligne d'assemblage final de la famille A320. Au sein de la FAL, vous serez impliqué(e) dans le pilotage du système de management du correctif, la résolution de crises et la conduite de projets de transformation visant à garantir la conformité des processus, la sécurité produit et la réduction de la non-qualité. Votre environnement de travail : Capitale mondiale de l'aéronautique et capitale européenne de la recherche dans le spatial, Toulouse est une ville dynamique du sud-ouest de la France desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l'océan Atlantique et à proximité des Pyrénées, elle offre de nombreuses possibilités d'activités de plein air ! Parce que nous prenons soin de vous : • Avantages financiers: Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d’actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d’actions souscrites. • Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d’autres services. • Bien-être / santé : couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage. • Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale). Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation. Vos challenges: • Manager fonctionnellement les Qualité Corrective Managers (QCM) : Conduire les QCMs de votre secteur et définir les priorités d'amélioration qualité (réduction de la non-qualité, satisfaction client) en binôme avec la production (UL) et la qualité opérationnelle (UQL). • Piloter les Task Forces & la résolution de crises : Animer la MFT PPS de niveau 3, agir comme garant méthodologique (causes racines, process confirmation) et piloter les incidents complexes (9s/PSS 3-4, QSR, SARI). • Assurer la transversalité inter-sites & inter-FALs : Garantir l'alignement, le retour d'expérience et les synergies entre sites et FALs pour déployer des actions correctives transversales et multiniveaux. • Piloter la performance & déployer AOS QPS : Préparer et consolider les revues de performance qualité mensuelles (niveaux 3 et 4 Top Management) et faire évoluer la maturité des briques AOS QPS (MNQ, PPS, CPB). • Leader la transformation Data/IA : Agir comme Key User sur l'outil NQ AI Analytics, définir les plans de déploiement, suivre les KPIs d'adhérence et accompagner la conduite du changement du shopfloor au Top Management. Votre carte d’embarquement : • Expérience professionnelle confirmée en management de la qualité opérationnelle, qualité corrective ou ingénierie de production aéronautique. • Maîtrise avancée des méthodologies de résolution de problèmes complexes (PPS, 8D, 9s, analyse des causes racines) et des standards de gestion de la non-qualité.. • Expérience dans l'utilisation et le déploiement d'outils d'analyse de données / IA appliquée à la qualité (rôle de Key User / référent). • Capacité démontrée à piloter des équipes pluridisciplinaires, gérer des crises industrielles et animer un réseau en organisation matricielle. • Excellente aisance relationnelle du shopfloor au Top Management ; maîtrise professionnelle du français et de l'anglais. Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement. Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant! LI-WE1 Diese Tätigkeit erfordert ein Bewusstsein für mögliche Compliance-Risiken und integres Verhalten. Beide Punkte sind Grundvoraussetzungen für den Erfolg, den guten Ruf und das nachhaltige Wachstum des Unternehmens. Unternehmen: Airbus Operations SAS Vertragsart: Unbefristet ------- Classe Emploi (France): Classe G13 Erfahrungsniveau: Professionell Tätigkeitsfamilie: Qualitätssicherung <JF-QU-QA> Durch das Übermitteln eines Lebenslaufs oder einer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Airbus Informationen über Sie verwendet und speichert, um Ihre Bewerbung oder ein zukünftiges Beschäftigungsverhältnis nachzuverfolgen. Diese Informationen werden ausschließlich von Airbus verwendet. Airbus strebt eine Belegschaft und Arbeitsatmosphäre an, die sich durch Vielfalt und Integration auszeichnen. Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig vom sozialen und kulturellen Hintergrund, Alter, Geschlecht, Behinderungsstatus, von der sexuellen Orientierung und Konfession des Bewerbers. Airbus ist und bleibt der Chancengleichheit für alle verpflichtet. Daher werden wir im Rahmen eines Einstellungsverfahrens niemals um Vorabzahlungen jeglicher Art an uns oder Drittanbieter fragen. Jede Verkörperung von Airbus zu diesem Zweck sollte an  [email protected]  gemeldet werden. Bei Airbus unterstützen wir Dich dabei, einfacher und flexibler zu arbeiten, sich zu vernetzen und zusammenzuarbeiten. Wo immer möglich, fördern wir flexible Arbeitsregelungen, um innovatives Denken und Arbeiten zu stärken.