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Bem-vindo(a) ao nosso mundo! Nossa cultura incentiva a melhoria contínua e aprender e reaprender. Priorizamos a segurança, qualidade, meio ambiente e produtividade, trabalhar com propósito e entregar resultados. Acreditamos e confiamos em nossas pessoas e na diversidade dos nossos times para continuar prosperando após mais de 130 anos criando marcas amadas, feitas sustentavelmente, em prol de um futuro melhor para todos. Você esta aplicando para a posiço de QSE Assistant (Temporary). Sobre a posiço: Você atuara como responsavel por auxiliar na implementaço, manutenço e melhoria contínua dos sistemas de gesto integrados da organizaço. Tendo como objetivo garantir que todas as normas e procedimentos relacionados à qualidade, meio ambiente, saúde e segurança ocupacional, e outros aspectos relevantes sejam seguidos, contribuindo para a conformidade regulatória e otimizando o desempenho organizacional Profissional responsavel por apoiar a implementaço, monitoramento e melhoria contínua de iniciativas voltadas para eficiência energética, com foco especial no Indicador EUR (Energy Usage Ratio). Atuara diretamente na automatizaço de processos, na coleta e analise de dados energéticos, bem como na conduço de ações para reduço de consumo e otimizaço do uso de energia elétrica, suportado por sistemas como EMS (Energy Management System) e acesso remoto via BOMGAR. REQUISITOS - O que você precisa ter para participar do nosso processo seletivo? • Conhecimento sólido em automaço industrial e sistemas de monitoramento energético (EMS). • Experiência ou noções com ferramentas de acesso remoto, especialmente BOMGAR. • Capacidade analítica e domínio de indicadores de eficiência energética. ESCOLARIDADE MINIMA REQUERIDA: • Grau: Ensino Médio Completo ou Nível Superior Cursando • Cursos: Engenharia Elétrica, Mec*nica, Automaço ou areas correlatas. IDIOMA • Inglês | Nível: Intermediario PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES: • Analisar, atualizar e acompanhar o Indicador EUR, propondo ações para reduço do consumo energético e eficiência operacional. • Apoiar na identificaço e implementaço de projetos e oportunidades de melhoria contínua voltadas à gesto de energia. • Realizar a coleta, analise e consolidaço de dados energéticos via Sistemas EMS, interpretando resultados e gerando relatórios para a tomada de deciso. • Utilizar recursos de automaço e integraço de dados para maximizar o desempenho energético dos processos. • Gerenciar e apoiar remotamente, via BOMGAR, a manutenço de sistemas e equipamentos de gesto energética. • Participar de auditorias, reuniões e comitês específicos para discusso e acompanhamento de medidas de eficiência energética. • Garantir o correto registro, arquivamento e rastreabilidade das informações e indicadores energéticos. • Contribuir com treinamentos e campanhas de conscientizaço sobre uso eficiente de energia junto às equipes. HABILIDADES TéCNICAS DESEJaVEIS • Desejavel conhecimento sobre normas ISO 50001 (Gesto de Energia) além das demais de SGI (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001). COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS • Proatividade e viso voltada para melhoria contínua. • Facilidade de comunicaço para atuar junto a diferentes areas e comitês. • Organizaço, agilidade e foco em resultados. Estamos buscando essa pessoa, você é seria ela? Ento se inscreve e #SóBora Location(s): Brazil City/Cities: Manaus Travel Required: 00% - 25% Relocation Provided: No Job Posting End Date: August 31, 2026 Our Purpose and Growth Culture: We are taking deliberate action to nurture an inclusive culture that is grounded in our company purpose, to refresh the world and make a difference. We act with a growth mindset, take an expansive approach to what's possible and believe in continuous learning to improve our business and ourselves. We focus on four key behaviors - curious, empowered, inclusive and agile - and value how we work as much as what we achieve. We believe that our culture is one of the reasons our company continues to thrive after 130+ years. Visit Our Purpose and Vision to learn more about these behaviors and how you can bring them to life in your next role at Coca-Cola. Annual Incentive Reference Value Percentage:7.25 Annual Incentive reference value is a market-based competitive value for your role. It falls in the middle of the range for your role, indicating performance at target.