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Prozessmanagement (m/w/d)

SPAR Österreichische Warenhandels-AG
CompanySPAR Österreichische Warenhandels-AG
CategoryOperations & Admin
LocationSalzburg
Remote
EmploymentNot stated
LevelNot stated
SalaryNot stated by the employer
First seen2 Aug 2026 (the employer did not state a posting date)
Last verified9 Aug 2026
SourceThe employer's own careers page (company_site)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Prozessmanagement (m/w/d) Bezeichnung: Prozessmanagement (m/w/d) Eintritt: Oktober Dienstort: Salzburg Positionsebene: Berufserfahrung Ausmaß: Vollzeit Kennung: 4479 Allgemeines Gemeinsam pulsierende Lebensräume schaffen. Gemeinsam begeistern wir Menschen mit unseren 32 pulsierenden Shopping-Destinationen in sechs Länder. SES Spar European Shopping Centers GmbH ist ein Unternehmen der SPAR Österreich-Gruppe und schafft Standorte mit höchster Kundenrelevanz. Ihre Aufgaben • Prozessmanagement: Sie analysieren, modellieren und dokumentieren unsere internen SES-Geschäftsprozesse. • Automatisierung: Sie identifizieren und automatisieren mögliche Optimierungspotenziale. • Applikationsmanagement: Sie entwickeln unsere Tools – Salesforce, Emplate, M365 etc. – weiter und nehmen interne Anforderungen auf und setzten sie entsprechend um. • Schulungen: Sie arbeiten eng mit internen Fachbereichen zusammen und beraten sowie schulen unsere Mitarbeiterenden hinsichtlich Prozessstandards. • KPIs: Sie erstellen Kennzahlen und Auswertungen zu Prozesssteuerung. Ihr Profil • Abgeschlossene technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung bzw. Studium oder facheinschlägige Ausbildung • Mehrjährige Berufserfahrung im Prozessmanagement, IT-Bereich oder Business- Analyse • Sicherer Umgang mit Office 365 und Erfahrung im Umgang mit Tools wie Confluence • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse • Analytische und strukturierte Persönlichkeit mit starkem Prozessverständnis • Teamplayer:in mit zielorientierter und eigenständiger Arbeitsweise sowie ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit Unser Angebot • Sicherer Arbeitsplatz mit einem einzigartigen Team-Spirit • Eigenverantwortliches und spannendes Aufgabengebiet • Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Erstklassige Benefits (Mitarbeitertreuebonus, Homeoffice, Kinderbetreuungszuschuss, Versicherungsdienst, …) • Leistungsgerechte und attraktive Entlohnung abhängig von Qualifikation und Erfahrung (Das gesetzliche Mindestentgelt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung liegt bei zweitausendzweihundertachtundsechzig Euro brutto pro Monat. Wir zahlen mehr!)