Projektleiter Automation (m/w/d)
Rey Technology
| Company | Rey Technology |
| Category | Engineering |
| Location | — |
| Remote | — |
| Employment | Not stated |
| Level | Manager |
| Salary | Not stated by the employer |
| First seen | 3 Aug 2026 (the employer did not state a posting date) |
| Last verified | 8 Aug 2026 |
| Source | The employer's own careers page (company_site) |
Description
Projektleiter Automation (m/w/d)
Wir sind ein erfolgreiches Dienstleistungsunternehmen mit langjähriger Erfahrung in der Planung und Ausführung von Soft- und Hardware Projekten in allen Bereichen der industriellen Automation. Die Anfragen für grosse und individuelle Lösungen unserer Kunden aus unterschiedlichen Branchen haben bei uns stark zugenommen. Damit wir unsere Kunden auch in Zukunft optimal unterstützen können, suchen wir Verstärkung im Bereich Software Engineering.
Deine Aufgaben
• Leitung von technischen Projekten im Bereich Prozess- und Anlagenautomation
• Verantwortlichkeit über den gesamten Projektzyklus vom Schaltanlagenbau, Softwareentwicklung und Installation bis zu IBS und Übergabe an den Kunden
• Mitarbeit bei Projekten auf SPS- und/oder Leitsystemebene (Siemens, ABB)
• Erstellung und Anpassung von Spezifikationen und Kundendokumentationen
• Erstellung von Hard- und Softwarekonzepten in Zusammenarbeit mit den Fachspezialisten
Dein Profil
• Abschluss in Fachrichtung Elektrotechnik, Automation oder Systemtechnik (Ingenieur FH / BSc)
• Erfahrung in der technischen Projektleitung
• Kenntnisse in der Programmierung von SPS-Steuerungen oder Leitsystemen
• Gute Auffassungsgabe, vernetztes und analytisches Denken, sowie Verständnis für technische Zusammenhänge
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten im Team sowie bei Kunden und Partnern
• Motiviertes, selbstständiges, kunden- und teamorientiertes Handeln
• Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift
• Gute Englisch Kenntnisse von Vorteil
Das erwartet dich
• Ein Team, das zusammen anpackt und sich gegenseitig unterstützt
• Raum für Ideen, Neugier und persönliche sowie fachliche Entwicklung
• Flexible Jahresarbeitszeiten, Homeoffice, Workation-Möglichkeit im Engadin
• Moderne Arbeitsplätze und kurze Entscheidungswege
• Sportliche Aktivitäten wie CrossFit und gemeinsame Skitage
• Drei warme Mahlzeiten pro Woche in unserer Cafeteria
• Team-Events, Firmenanlässe und ein wöchentliches Freitagsbier ab vier
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