Job Opportunities API

Projectmanager Reclamebureau - Brand Builders - The Chain Company Sluiten Projectmanager Reclamebureau Brand Builders Wierden/Amersfoort 32 - 40 uur Brand Builders is een full service marketing communicatie bureau gevestigd in Wierden. Ze werken met veel enthousiasme voor merken als Campina, Mona, Verkade, Bruynzeel, Ecoline en Bar-le-Duc. Bij Brand Builders ontwikkelen ze commerciële ideeën met een team dat bestaat uit echte creatieve aanpakkers. Hou je van goede ideeën in welke vorm dan ook, weet je een klantvraag goed door te vertalen naar een creatieve opdracht zowel intern naar je collega’s als extern naar klanten, maar ook naar leveranciers? Dan hebben wij de perfecte functie voor jou – Projectmanager! Ryan Sonder 32 - 40 uur uur Wierden/Amersfoort Ryan Sonder Deel deze vacature Direct solliciteren Neem contact op Wat kun je verwachten? Een kijkje in je dag 8:30 Gisteren heb je je collega’s al gebriefd, dus als het goed is kan iedereen starten. Je pakt een kop thee en loopt even langs je collega’s met de vraag of alles helder is. 09:00 Klaar om je mail te lijf te gaan. Via je mail zit je al snel in Monday, ons operating system. Voor 3 projecten heb je feedback gekregen. Je plant de aanpassingen direct in bij je collega’s. Van 1 project begrijp je de feedback niet helemaal. Je belt de klant en loopt er doorheen. Perfect. Helemaal helder nu. Dan is het tijd voor een paar kleine klusjes vanuit de mail. Lekker afvinken. 10:30 Je voorziet je collega’s even van een thee/koffie re-fill en pakt nog even iets lekkers van de tafel mee. 10:45 Je hebt een meeting met Bar-le-Duc. Samen met Barry (Creatie) en Susanne (Account Director) ga je op pad. Op naar Utrecht. We worden gebriefd op de plannen voor volgend jaar. Dus even terugkijken, doelstellingen aanscherpen en een plan van aanpak doornemen. En even samen lunchen natuurlijk. Jij hebt de opdracht en de timings scherp. Op de terugweg plan je de opdracht al grof in en brainstormen jullie alvast wat met elkaar. 15:00 Weer op kantoor. In je mail zit een aanvraag voor een POS pakket voor Campina. Leuk! Je bespreekt de aanvraag even met Judith (Account director) en maakt een offerte en stuurt deze naar de klant. Binnen 10 minuten krijg je akkoord. Lekker. Klaar om te plannen. Tussendoor check je nog even wat aanpassingen die Rick (DTP) heeft uitgevoerd. Je haalt er nog een klein dingetje uit. Daarna is dat project afgerond. Lekker. 16:00 Even een check op de uren van een groot project. Voor Velder ben je bezig met het ontwikkelen van allemaal private label merken mét schetsen van eventuele verpakkingen en POS. Een beste klus. In Gripp zie je dat het met de uren goed gaat. Super! Je loopt even langs Vivianne en Ruby (Vormgeving) die vooral op dit project werken en checkt de voortgang. Dat ziet er al goed uit. Je vraagt Floris (Art Direction) om mee te kijken en de punten op de i zetten. Voor de dames is het duidelijk wat er morgen nog moet gebeuren. Helemaal top. 17:00 Vandaag ben je ook nog eindbaas. Dat houdt in dat jij einde dag een check doet op de planning van de creatieven; kan iedereen beginnen, zijn er nog gaten in de planning, moeten er nog uren geruild worden? Via Google Chat laat je de status aan iedereen weten en waar nodig ga je achter de collega aan die zijn briefing nog niet klaar heeft. Zo tijd om naar huis te gaan! Wat je nieuwe werkgever je biedt Wat wij bieden Werken aan merken die ertoe doen Van bekende consumentenmerken tot B2B-uitdagers. Je bouwt mee aan merken die impact maken. Flexibiliteit die bij jou past Start je dag tussen 7:30 en 9:00 uur, sluit af tussen 16:00 en 17:30 uur. Een team van makers, denkers en doeners We zijn met 34. Elk met z’n eigen talent. Wat we delen? De drive om sterke merken neer te zetten. Ego is een no-go We zeggen waar het op staat, helpen elkaar verder en vieren samen het resultaat. Wel zo lekker. Ruimte om te groeien, op jouw manier Verdiepen, verbreden of versnellen-jij bepaalt het tempo en de richting. Gewoon een goed salaris en fijne extra’s Want waardering zit in meer dan alleen applaus. Ons sollicitatieproces Bij ons staat een soepel en transparant sollicitatieproces centraal. We begeleiden je graag stap voor stap naar jouw volgende carrièrekans, waarbij we persoonlijke aandacht en een vlotte communicatie garanderen. 01 Sollicitatie & Selectie Je sollicitatie en cv worden door ons doorgenomen. Wanneer je profiel aansluit bij de functie, nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek bij ons op kantoor. 02 Kennismaking Tijdens deze ontmoeting verdiepen we ons in jouw achtergrond, ervaring en ambities. We vertellen je meer over de functie en onze opdrachtgever, en bekijken samen of er een goede match is. Uiteraard is dit ook jouw kans om vragen te stellen. Als we denken dat jij dé geschikte kandidaat bent, stellen we je voor aan onze opdrachtgever. 03 Eerste gesprek Bij onze opdrachtgever voer je het eerste gesprek op locatie of online. Dit gesprek draait om het leren kennen van de organisatie, het team en de specifieke eisen van de functie. Een mooie kans om jezelf te presenteren en meer te ontdekken over jouw potentiële nieuwe werkplek. 04 Tweede gesprek In het tweede gesprek bij de opdrachtgever gaan jullie dieper in op de inhoud van de functie, jouw rol in het team en wederzijdse verwachtingen. Dit gesprek kan ook gebruikt worden om praktische zaken, zoals arbeidsvoorwaarden of een mogelijke startdatum, te bespreken. Soms maak je ook kennis met meer teamleden of leidinggevenden om een compleet beeld te krijgen. 05 Aanbod Als alle gesprekken positief zijn verlopen, ontvang je een aanbod van de opdrachtgever. Hierin worden de arbeidsvoorwaarden, salaris en overige afspraken vastgelegd. Uiteraard staan wij klaar om je te adviseren en eventuele vragen te beantwoorden, zodat je met een goed gevoel de volgende stap kunt zetten in je loopbaan. Direct solliciteren Solliciteer nu op de functie Projectmanager Reclamebureau bij Brand Builders " * " geeft vereiste velden aan Ryan Sonder Past deze vacature helemaal bij jou? Telefoon 074 - 246 9210 Mail [email protected] Solliciteer Telefoon +31 74 246 9210 Mail [email protected] Recruitment Detachering Dual Career Service Executive search Vacatures Contact Over ons Blog M.A. de Ruyterstraat 1 7556 CW Hengelo The Netherlands © The Chain Company 2026 Beheer toestemming Om de beste ervaringen te bieden, gebruiken wij technologieën zoals cookies om informatie over je apparaat op te slaan en/of te raadplegen. Door in te stemmen met deze technologieën kunnen wij gegevens zoals surfgedrag of unieke ID's op deze site verwerken. Als je geen toestemming geeft of uw toestemming intrekt, kan dit een nadelige invloed hebben op bepaalde functies en mogelijkheden. Functioneel Functioneel Altijd actief De technische opslag of toegang is strikt noodzakelijk voor het legitieme doel het gebruik mogelijk te maken van een specifieke dienst waarom de abonnee of gebruiker uitdrukkelijk heeft gevraagd, of met als enig doel de uitvoering van de transmissie van een communicatie over een elektronisch communicatienetwerk. Voorkeuren Voorkeuren De technische opslag of toegang is noodzakelijk voor het legitieme doel voorkeuren op te slaan die niet door de abonnee of gebruiker zijn aangevraagd. Statistieken Statistieken De technische opslag of toegang die uitsluitend voor statistische doeleinden wordt gebruikt. De technische opslag of toegang die uitsluitend wordt gebruikt voor anonieme statistische doeleinden. Zonder dagvaarding, vrijwillige naleving door uw Internet Service Provider, of aanvullende gegevens van een derde partij, kan informatie die alleen voor dit doel wordt opgeslagen of opgehaald gewoonlijk niet worden gebruikt om je te identificeren. Marketing Marketing De technische opslag of toegang is nodig om gebruikersprofielen op te stellen voor het verzenden van reclame, of om de gebruiker op een site of over verschillende sites te volgen voor soortgelijke marketingdoeleinden.