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Du liebst Daten in Kombination mit IT-Produkten, hast Lust auf ein tolles Team und übernimmst gerne Verantwortung? Dann werde Teil meines Mandanten aus Hamburg, welcher Veranstaltungen nicht nur organisiert, sondern auch die passenden Locations betreibt und dabei konsequent digital denkt. Gesucht wird ein Product Owner mit Schwerpunkt  Business Intelligence  (gn) für den Ausbau einer modernen BI-Landschaft, treibst Reportinglösungen und Dashboards voran, gestaltest die Produktstrategie und arbeitest eng mit internen Partnern zusammen. Auch Trainings und Teamführung sind Teil deiner Aufgabe.. Arbeitsort & Flexibilität Du hast die Möglichkeit hybrid und hochgradig remote  zu arbeiten ( 40-60% remote ) sowie am modernen Standort in Hamburg. Regelmäßige Meetings mit den Peers und Teams sind wöchentlich  vor Ort  vorgesehen. Weiterentwicklung einer cloudbasierten Data-Analytics-Plattform (z. B. Microsoft Fabric, Power BI) Aufbau und Bereitstellung von Dashboards sowie Self-Service-Reportinglösungen zur Unterstützung der Unternehmenssteuerung Steuerung der  Produktentwicklung sowie Definition und Kommunikation von Vision und Roadmap in Abstimmung mit der Gesamtstrategie Enges Stakeholder-Management mit Fokus auf Anforderungsaufnahme und Verbesserung der User Experience Konzeption und Durchführung von BI-Schulungen für Key User und Anwender Fachliche und disziplinarische Führung eines BI-Teams Abgeschlossenes Studium  in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Data Science oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung als Product Owner oder in einer Führungsfunktion Kenntnisse in Data Warehousing und BI-Reporting Vorteilhaft: praktische Erfahrung im  Cloud-Umfeld (Azure, Fabric, AWS oder vergleichbar) Starke Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative sowie die Fähigkeit, andere zu motivieren Fließende Deutschkenntnisse  Unbefristete Festanstellung in einem Unternehmen mit sicherem Fundament und Innovationskraft Spannendes Umfeld , in dem Eventorganisation und technischer Betrieb ineinandergreifen Flexible Arbeitszeiten ( Gleitzeit ) & mobiles Arbeiten möglich (40-60% remote möglich) Moderne Ausstattung und  professionelle Rahmenbedingungen Attraktive Benefits wie z. B.: JobRad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Corporate Benefits Kollegiale Unternehmenskultur, die Vielfalt fördert und Eigeninitiative unterstützt