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Werden Sie Teil unserer Mission! Als weltweit führendes Unternehmen in der Entwicklung komfortabler, nachhaltiger und effizienter Klimalösungen für Gebäude, Wohnräume und den Transport ist es unsere Verantwortung, den Planeten an erste Stelle zu setzen. Für uns bei Trane Technologies sowie durch unsere Geschäftsbereiche, einschließlich Trane ® und Thermo King Nachhaltigkeit ist für uns nicht nur Teil unseres Geschäfts – sie ist unser Geschäft. Haben Sie den Mut, die Herausforderungen der Welt zu betrachten und darin wirkungsvolle Möglichkeiten zu erkennen? Möchten Sie dazu beitragen, eine bessere Zukunft zu gestalten? Wenn Sie diese Fragen mit Ja beantworten, laden wir Sie herzlich ein, gemeinsam mit uns mutig das Mögliche für eine nachhaltige Welt neu zu definieren. Erfahren Sie mehr über unsere Leistungen Entwickelt, damit Sie sowohl im Beruf als auch privat erfolgreich sind. Wir gehen mutig voran. Wo befindet sich die Arbeit: Montag bis Donnerstag arbeiten Sie vor Ort mit Ihren Kolleginnen und Kollegen. Am Freitag wählen Sie Ihren Arbeitsort selbst und stimmen ihn auf die Anforderungen Ihrer Aufgaben ab. What's in it for you: Supply Chain   Principal   Architect The   Supply Chain   Principal   Architect   will ensure business strategy, portfolio priorities, product management, and delivery execution are supported by clear business, process, data, application, integration, and technology architecture. What you will do: Business and Portfolio Architecture • Translate business strategy, value streams, and capability needs into architecture views, target   states   and roadmaps • Develop and   maintain   business capability maps, value stream alignment, and capability-to-technology mappings • Partner with portfolio leadership, product analysts, and business stakeholders to shape initiatives and roadmap options • Support portfolio prioritization by   identifying   architectural dependencies, risks, constraints, and opportunities Architecture Artifacts and Target State Definition • Lead development of current-state and target-state architecture views across the domain • Define and   maintain : • B usiness architecture • D ata architecture • A pplication and   I ntegration architectures • R eference architecture • D esign patterns • Identify   standard patterns, reusable services, and rationalization opportunities • Drive technology simplification and alignment to target-state architecture Technology Strategy • Work within portfolio management   to improve lifecycle, health, and modernization decisions for technologies in the portfolio • Assess   strategic fit of existing technologies against business capabilities and future-state needs • Identify   duplication, technical debt, integration complexity, and product risks What you will bring: Required   Experience (7-10 years) • Bachelor's degree in Computer Science , Information Technology, Engineering,   Supply Chain,   or a related field • Experience with   mid to   large size   enterprises with complex ecosystems including integrating with both SaaS and   On-premise   solutions • Experience with ERP-centric environments, preferably Oracle   ecosystems and adjacent enterprise platforms • E xperience developing architecture artifacts across business, process, data, application, and integration domains • E xperience defining architecture standards, reference   architectures , and reusable design patterns • E xperience governing architecture across multiple initiatives and teams Preferred   Experience (5-10 years) • Experience supporting Procurement, Supply Chain, SIOP, Demand Management, Materials, Planning, or related domains • Experience with Oracle EBS, Oracle Cloud, planning applications, integrations, APIs, and modern architecture approaches • Experience   establishing   an architecture practice where one did not previously exist • Experience with capability mapping, value stream analysis, and product lifecycle management Certifications (Optional) • TOGAF, DODAF, FEAF, Zachman or Open CA • Cloud and/or Solutions Architect certifications from AWS, Microsoft,   Google   or Oracle Jährliche Grundgehaltsspanne oder Stundengrundlohnspanne: $146,521.66 - $204,609.99 Vergütungsart: Gehalt Prämienberechtigt: Yes Provisionsberechtigt für Verkaufsprovision: No Haftungsausschluss Wir sind bestrebt, für diese Position eine wettbewerbsfähige Vergütung anzubieten, die auf verschiedene Faktoren zugeschnitten ist. Die tatsächliche Vergütung hängt von Aspekten wie Dienstalter, Leistung, geografischem Standort, Ausbildung, Erfahrung, Reiseanforderungen und Gewerkschaftszugehörigkeit ab. Unsere Vergütungsspanne orientiert sich in der Regel am nationalen Durchschnitt des jeweiligen Landes. Darüber hinaus können die Zusatzleistungen je nach Region, Geschäftsbereich, Gewerkschaftsbeteiligung und Beschäftigungsstatus variieren. Erfolg im Beruf und zu Hause: • Leistungen treten ab dem ERSTEN TAG für Sie und Ihre Familie in Kraft, einschließlich Krankenversicherung und ganzheitlicher Wellness-Programme, die großzügige Anreize enthalten – WIR WAGEN ES, SICH ZU KÜMMERN! • Familienaufbau-Leistungen umfassen Fruchtbarkeitsdeckung sowie Unterstützung bei Adoption/Leihmutterschaft. • 401K-Beitragsgleichung bis zu 6 %, plus eine zusätzliche 2 % Basisbeitrag = bis zu 8 % Unternehmensbeitrag. • Bezahlte Freizeit umfasst 15 Urlaubstage, 9 bezahlte Feiertage, 3 flexible Feiertage, Krankheitsurlaub und zusätzliche Optionen zur Unterstützung von Freiwilligen- und Elternzeiten. • Bildungs- und Schulungsmöglichkeiten durch Unternehmensprogramme sowie Studienbeihilfe und Unterstützung bei Studienschulden. Haftungsausschluss: Die Leistungen können je nach Tarifverträgen und lokalen/staatlichen Vorschriften variieren. Sicherheitsrelevante Position: No Das Unternehmen weist bestimmten Positionen den Status „Sicherheitsrelevant“ zu. Sicherheitsrelevante Positionen können zusätzliche Drogentests erfordern. Dies ist eine sicherheitsrelevante Position: Wir bieten eine wettbewerbsfähige Vergütung sowie umfassende Leistungen und Programme. Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert; alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Schwangerschaft, Alter, Familienstand, Behinderung, Status als geschützte/r Veteran/in oder jedem anderen gesetzlich geschützten Status bei der Einstellung berücksichtigt.