Podinspektor (k/m) Departament Fianansów i Skarbu Biuro ds. Wynagrodzeń i Rozliczeń
Urząd Marszałkowski Województwa Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie
| Company | Urząd Marszałkowski Województwa Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie |
| Category | Uncategorised |
| Location | PL |
| Remote | — |
| Employment | Temporary |
| Level | Not stated |
| Salary | Not stated by the employer |
| Posted | 17 Jul 2026 |
| Last verified | 11 Aug 2026 |
| Source | Public employment agency (eures) |
Description
Zakres obowiązków: 1. Kontrola dokumentów finansowo-księgowych. 2. Przygotowanie dokumentów do zatwierdzania przez osoby upoważnione. 3. Realizacja płatności w zakresie Biura ds. Wynagrodzeń i Rozliczeń. 4. Wprowadzanie na podstawie dowodów księgowych do ksiąg rachunkowych operacji gospodarczych ujmujących zapisy zdarzeń w porządku chronologicznym i systematycznym w zakresie zadań biura. 5. Analiza zrealizowanych dochodów budżetowych i wydatków budżetowych. 6. Uzgadnianie dochodów z przychodami oraz wydatków z kosztami, poziomu zaangażowania środków i pozostałych kont pozabilansowych. 7. Prowadzenie i sporządzanie rozliczeń podatku od towarów i usług województwa. 8. Wyliczanie wskaźnika proporcji i preproporcji na dany rok. 9. Sporządzanie sprawozdań budżetowych, finansowych i statystycznych. 10. Sporządzanie wydruków wymaganych ustawą o rachunkowości. 11. Archiwizowanie dokumentów. Szczegóły oferty: https://bip.warmia.mazury.pl/nabor/1019/ogloszenie-id-1019-departament-finansow-i-skarbu-poszukujemy-osoby-k-m-na-stanowisko-podinspektor-etatow-1-etat.html Godziny pracy:7:30-15:30 Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe, typ: ekonomiczne - konieczne - pozostałe: Wymagania niezbędne: 1. W zakresie wykształcenia spełnienie jednego z poniższych warunków: a) posiadanie wykształcenia średniego o profilu ekonomicznym lub średniego branżowego o profilu ekonomicznym i co najmniej 3-letniego stażu pracy; b) posiadanie wykształcenia wyższego. 2. Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; 3. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych; 4. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wskazanym stanowisku; 5. Posiadanie nieposzlakowanej opinii; 6. Obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych. Wymagania dodatkowe: 1. Znajomość przepisów z zakresu funkcjonowania samorządu terytorialnego; 2. Znajomość przepisów z zakre