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Pflegeprozessmanager: in (w/m/d) - Fachverantwortung für Pflegeprozesse im Team

Diakonissen Speyer
CompanyDiakonissen Speyer
CategoryHealthcare
LocationHomburg
Remote
EmploymentNot stated
LevelManager
SalaryNot stated by the employer
First seen2 Aug 2026 (the employer did not state a posting date)
Last verified9 Aug 2026
SourceThe employer's own careers page (company_site)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Haus am Schlossberg Homburg Für unser Seniorenzentrum Haus am Schlossberg in Homburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Pflegeprozessmanager: in (w/m/d) - Fachverantwortung für Pflegeprozesse im Team in Voll- oder Teilzeit. Die Diakonissen Speyer sind ein großes sozial-diakonisches Unternehmen, das in der Pfalz und dem Saarland in den Bereichen Krankenhäuser, Senioren, Kinder und Jugendliche, Menschen mit Behinderung, Hospiz und Palliative Care sowie Bildung tätig ist. Insgesamt arbeiten rund 5.900 Beschäftigte für die Menschen, die in den Einrichtungen betreut und versorgt werden. Die Diakonissen Speyer machen sich auf den Weg, die Pflege der Zukunft neu zu gestalten. Das Pflegemanagement-Team wird neu aufgestellt, die bisherige hierarchische Organisationsform soll in eine kompetenzorientierte Organisationsform gebracht werden. Dazu suchen wir Sie, eine Person, die mit uns diesen Weg gemeinsam gestalten will. Die Stelle der/des Pflegeprozessmanager:in ist Teil des Pflegemanagement-Teams, bestehend aus Pflegedienstleitung und Pflegeteamcoach. Dabei liegt der Fokus auf der Pflegeprozesssteuerung. Gestalten Sie gemeinsam mit dem Pflegemanagement-Team die Pflege von morgen! Zu Ihren primären Aufgaben gehört der gesamte Bereich rund um das Thema Pflegeprozesssteuerung, wie z.B.: • Überwachung, Evaluierung, Strukturierung des Pflegeprozesses • Erstellung/Aktualisierung der Kompetenz- und Bewohnerorientierten Ablaufplanung (stationäre Tourenplanung) • enge Zusammenarbeit mit dem Pflegemanagement-Team (PDL, Pflegeteamcoach, Pflegeprozessmanager) • Sichern der Pflegequalität der Bewohner:innen durch individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege und Betreuung • Sichern der Arbeitszufriedenheit im pflegerischen Team durch zweckmäßige Personaleinsatzplanung und Arbeitsablaufgestaltung • Sicherstellung einer bewohnerzentrierten Ablauforganisation in Abgleich mit dem Qualifikationsmixmodell • Koordinieren des Wohnbereichsgeschehens mit anderen Leistungsbereichen der Einrichtung Wir wünschen uns von Ihnen: • eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft • Weiterbildung im Leitungsbereich oder die Bereitschaft zur Weiterbildung • Interesse an der Weiterentwicklung pflegerischer Prozesse • Freude an Teamarbeit und Kommunikation Wir erwarten, dass Sie unsere christlich-diakonische Zielsetzung und unseren Wertekompass mittragen. Was Sie (noch) nicht können – bringen wir Ihnen bei: • Sie sind noch keine Expert: in für Pflegeprozesssteuerung? Kein Problem – wir begleiten Sie Schritt für Schritt. Mit Fortbildungen, einem starken Team und Zeit zum Ankommen machen wir Sie fit für die neue Rolle. • Uns ist wichtig, dass Sie mit Haltung, Neugier und Freude an der Weiterentwicklung pflegerischer Prozesse arbeiten möchten – den Rest bringen wir Ihnen bei. Wir bieten Ihnen: • eine attraktive Vergütung nach den AVR Diakonie Deutschland • eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung • Benefits (Vergünstigungen bei vielen verschiedenen Anbietern) • Übernahme von Fort- und Weiterbildungen • die Möglichkeit zur Mitgestaltung einer neuen Aufbauorganisation: Weg von einer starren Hierarchie, hin zu einem multiprofessionellen Pflegemanagement-Team Stellendetails: Standort: Homburg Beschäftigungsart: Vollzeit, Teilzeit Startdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Für Rückfragen steht Ihnen gerne Herr Markus Schwender, Einrichtungsleitung, unter Telefon 06841/903-103 oder [email protected] zur Verfügung. www.diakonissen.de https://karriere.diakonissen.de/de/jobposting/c699c7afc8adf4f69ccb75e9b93447e685cb24f10/apply