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Pflegefachkraft (m/w/d) in der Tagespflege

advita Pflegedienst GmbH
Companyadvita Pflegedienst GmbH
CategoryHealthcare
LocationSchwäbisch Hall
Remote
EmploymentNot stated
LevelNot stated
SalaryNot stated by the employer
First seen2 Aug 2026 (the employer did not state a posting date)
Last verified9 Aug 2026
SourceThe employer's own careers page (company_site)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Bei advita ist es uns wichtig, dass wir ausreichend Zeit für unsere Klienten haben. Mit einem Job in unserer Tagespflege ist das besonders einfach möglich, weil wir hier ausreichend Personal haben, um gut auf die Bedürfnisse unserer Gäste einzugehen. Der Stress, den man aus manchen Pflegeheimen kennt, ist uns fremd, die Arbeit in der Altenpflege macht mehr Spaß und unsere Klienten fühlen sich wohl und gut umsorgt. Hinzu kommt natürlich der Riesenvorteil der Tagespflege: Geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenend- oder gar Nachtschichten. Deshalb ist die Tagespflege besonders bei unseren Kollegen beliebt, die Familie oder andere private Verpflichtungen haben. Für unsere Niederlassung in Schwäbisch Hall suchen wir ab sofort eine Pflegefachkraft (m/w/d) für den Bereich der Tagespflege in Teilzeit . Voraussetzungen • Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder zum/zur Pflegefachmann/-frau • Teamfähigkeit Aus Gründen der standardisierten Qualitätssicherung ist bei advita die Vorlage eines polizeilichen Führungszeugnisses Einstellungsvoraussetzung. Das Führungszeugnis darf nicht älter als drei Monate sein. Bitte kümmern Sie sich rechtzeitig um die Beantragung. Ihre Vorteile • unbefristeter Arbeitsvertrag • Attraktive Vergütung inklusive Zuschläge für Feiertage, Nacht- und Wochenendarbeit • Betriebliche Altersvorsorge • Vorteilsportal für Mitarbeiterrabatte • Karrieremöglichkeiten und Kostenübernahme von Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie • Einspringprämie bei Vertretung und Unterstützung von Kollegen • Prämien für das Werben neuer Mitarbeiter • Praxisnahes und umfangreiches Einarbeitungskonzept • Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden, innovativen Unternehmen • Work-Life-Balance unter anderem durch eine 38-Stunden-Woche für Vollzeitmitarbeitende • Kostenfreie Getränke & Team-/ Firmenevents Was wir von Ihnen erwarten • Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!