Pflegefachkraft (m/w/d)
Landeskrankenhaus (AöR)
| Company | Landeskrankenhaus (AöR) |
| Category | Healthcare |
| Location | Meisenheim, Glan |
| Remote | On-site (inferred) |
| Employment | Not stated |
| Level | Not stated |
| Salary | EUR 41k |
| Posted | 11 Aug 2026 |
| Last verified | 11 Aug 2026 |
| Source | Public employment agency (arbeitsagentur) |
Description
Das moderne Gesundheitszentrum Glantal in Meisenheim deckt die neurologische Akutversorgung mit Schlaganfalleinheit, Innere Medizin, Chirurgie, Unfallchirurgie, Anästhesiologie sowie die neurologische Rehabilitation ab und verfügt außerdem über ein renommiertes Sprachheilzentrum. Starten Sie zum nächstmöglichen Termin als Pflegefachkraft (m/w/d) auf der Intensivstation unbefristet und in Voll- oder Teilzeit (Basis 38,5 Std/Wo)!
Fachgerechte pflegerische Betreuung und Überwachung von intensivpflichtigen Patient:innen
Durchführung und Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
Bedienung, Überwachung und Pflege moderner medizinischer Geräte
Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit alle Professionen
Sorgfältige Dokumentation sowie Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards
Eine abgeschlossene Fachweiterbildung Anästhesie- und Intensivpflege wird bei der Aufgabenübertragung und bei den Tätigkeitsmerkmalen entsprechend berücksichtigt
Sie haben eine dreijährige Berufsausbildung in einem Pflegefachberuf abgeschlossen
Wünschenswert wäre die Fachweiterbildung Anästhesie- und Intensivpflege (kann auch nachgeholt werden)
Sie richten Ihr Handeln am Bedarf der Patient:innen aus; dabei organisieren Sie Ihre Arbeit eigenständig und erledigen souverän die Routineaufgaben
Die Zusammenarbeit im Team gestalten Sie mit, in dem Sie die Kolleg:innen unterstützen, ein kollegiales Miteinander fördern und kreative Lösungen finden
Bei der Erfüllung Ihrer Aufgaben haben Sie einen Blick dafür, Prozesse zu optimieren und systematisch vorzugehen
Gehalt: Die Eingruppierung erfolgt entsprechend den Regelungen des TV-L. Vorgesehen ist eine Eingruppierung in KR 8, abhängig von der Erfüllung der Anforderungen an die Tätigkeit. Bei Fachweiterbildung erfolgt eine entsprechende Eingruppierung in KR 9
Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für eine sorgenfreie Zukunft
Arbeiten in idyllischer Umgebung: Einzigartig gelegene Arbeitsstätte in ruhiger Lage
Work-Life-Balance: Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, attraktive Arbeitszeitmodelle
Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen: Prämien für jede eingestellte Empfehlung!
Attraktive Mitarbeiterbenefits: Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten, Betriebsrestaurant und Jobrad-Leasing