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PFLEGEFACHKRAFT IN ANERKENNUNG

Kliniken Schmieder Stiftung + Co. KG
CompanyKliniken Schmieder Stiftung + Co. KG
CategoryHealthcare
LocationAllensbach
RemoteOn-site (inferred)
EmploymentNot stated
LevelNot stated
SalaryNot stated by the employer
Posted2 Aug 2026
Last verified9 Aug 2026
SourceThe employer's own careers page (company_site)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Ihre Aufgaben: • Grundpflege: Körperpflege, Ernährung, Mobilität und nicht-medizinische Pflegetätigkeiten • Behandlungspflege: Tätigkeiten auf ärztliche Anordnung wie z.B. Wundversorgung, Verbandwechsel, Medikamentengabe, Blutdruck- und Blutzuckermessung • Therapeutisch-aktivierende Pflege: Pflegemaßnahmen mit Einbeziehung der (noch) vorhandenen Fähigkeiten und Ressourcen der Patient:innen Ihr Profil: • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Pflegefachkraft in Ihrem Heimatland • Gute Deutschkenntnisse (mind. auf dem Sprachniveau B1) • Um als Fachkraft in Deutschland anerkannt zu werden, müssen Sie einen Antrag auf berufliche Anerkennung beim Regierungspräsidium Stuttgart stellen – hierbei unterstützen und beraten wir Sie gerne! Unser Angebot: Wir begleiten Sie von Beginn an, um Ihnen einen guten Start in Deutschland zu ermöglichen. Dafür haben wir Integrations- und Anerkennungsbeauftragte, die Sie als zentrale Ansprechpersonen unterstützen. Je nach Bedarf unterstützen wir Sie z.B.: • bei der beruflichen Anerkennung in Deutschland • durch pflegespezifische Deutsch-Sprachkurse • bei Behördengängen • durch vorübergehende mietfreie Bereitstellung von Wohnraum (nach Verfügbarkeit) und Unterstützung bei der Wohnungssuche oder Beteiligung an den Umzugs- bzw. Mietkosten • durch strukturierte Einarbeitung und pflegefachliche Betreuung u.a. durch unsere freigestellten Pflegetrainer:innen sowie erfahrene Pflegefachkräfte Weiterhin bieten wir Ihnen: • Leistungsgerechte Vergütung nach unserem Haustarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeldzahlungen • Geregelte, klar definierte Arbeitszeiten nach Haustarif (39 Stunden-Woche / 30 Tage Urlaub p.a.) • Elektronische Zeiterfassung sowie geregelte Zuschläge für Überstunden, Sonn-, Feiertags- und Nachtarbeit • Nach Absprache Möglichkeit für individuelle und familienfreundliche Teilzeitmodelle • Bei Bedarf / nach Absprache Unterstützung bei der Wohnungssuche bzw. ggf. vorübergehende Bereitstellung von Wohnraum • Strukturierte Einarbeitung und pflegefachliche Betreuung u.a. durch unsere freigestellten Pflegetrainer:innen • Interessante und durch uns geförderte in- und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, u.a. über unser eigenes Fort- und Weiterbildungsinstitut sowie unsere E-Akademie • Zeitgemäßes Arbeiten über eine digitale Patient:innenakte, sowie Therapie- (GTP) und Patient:innenmanagementprogramme (GPM) • Ausstattung mit arbeits- und rückenschonenden Hilfsmitteln sowie Angebote an Kinästhetics-Kursen • Umfangreiches Angebot an Mitarbeiter:innenvergünstigungen (z.B. über Corporate Benefits, Nutzung des Klinik-Fitnessraums, preiswerte Verpflegungsmöglichkeiten, Zuschüsse zum Deutschlandticket, Bezuschussung der Kinderferienbetreuung in den Sommerferien, Parkplatzmöglichkeiten) • Übernahme etwaiger Rückzahlungsverpflichtungen, die ggf. bei Ihrem bisherigen Arbeitgeber bestehen Neugierig geworden? Dann freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme oder Onlinebewerbung. Ihre Ansprechpartner:innen der Pflegedienstleitung: FÜR ALLENSBACH: Roman Dieudonné / Tel.: 0049 7533 808-1466 FÜR GAILINGEN: Tobias Aurig / Tel.: 0049 734 86-2207 FÜR KONSTANZ: Sabine Fehrenbach / Tel.: 0049 7531 986-3542 FÜR STUTTGART-GERLINGEN: Katja Weis / Tel.: 0049 7156 941-114 FÜR HEIDELBERG: Stefan Seilnacht / Tel.: 0049 6221 6540-200 Oder melden Sie sich per WhatsApp an 0049 170 5436590. Wir freuen uns auf Sie!