Job Opportunities API

The Public Ledger of Openings

← Back to the ledger

Persoonlijk begeleider, Mathildestraat 8 Rotterdam

ASVZ
CompanyASVZ
CategoryHealthcare
LocationRotterdam
RemoteOn-site (inferred)
EmploymentNot stated
LevelNot stated
SalaryNot stated by the employer
First seen14 Jul 2026 (the employer did not state a posting date)
Last verified9 Aug 2026
SourceEmployer ATS (recruitee)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Als persoonlijk begeleider coördineer je de behandeling en begeleiding van een aantal bewoners op de woning. Je geeft daarbij zelf uitvoering aan de behandeling door mee te werken in de directe begeleiding. Zo zie je met eigen ogen wat er nodig is om het samenspel tussen bewoners, betrokkenen en collega-begeleiders vast te houden en te versterken. Jij bent het eerste aanspreekpunt. Tijdens je dienst zorg je ervoor dat bewoners op jou kunnen vertrouwen. Je bent betrokken bij alles wat te maken heeft met de dagbesteding. Je betrekt hen bij de dagelijkse gang van zaken, zoals huishoudelijke taken, activerende activiteiten en ontwikkelvragen. Wij gaan uit van het ‘samen 100’-principe: jij vult de bewoner aan, zodat jullie samen op 100% komen. Om de beste behandeling en begeleiding te realiseren, coördineer je samen met de orthopedagoog en de teamleider de planning van de behandeling, en het bewoner- en werkoverleg. Je wordt aangestuurd door een teamleider en geeft zelf sturing aan begeleiders, ondersteunend begeleiders, leerlingen en stagiaires. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor het bieden van de best mogelijke zorg aan de bewoners. Werkplek Mathildestraat 8 is een woning, op de locatie Wielewaal, in Rotterdam Charlois. Hier wonen 6 mensen met een ernstige verstandelijke meervoudige beperking in de leeftijd van 18 tot en met 42 jaar. Hun ernstige beperking in verstandelijke en lichamelijke vermogen in combinatie met een lager ontwikkelingsniveau (emotioneel, cognitief, sociaal denkend aan een ontwikkelingsleeftijd van 3 maanden tot 18 maanden) maken dat zij in hun leven volledig afhankelijk zijn van hoe de omgeving inspeelt op hun gedrag. Om in te kunnen spelen, is het van belang om (samen met de verwanten van) deze bewoners hun levensverhaal en achtergrond goed te kennen. Op deze wijze wordt gezamenlijk het dagelijks leven, van zorg tot begeleiding, met de bewoners vormgegeven. Daarnaast bieden we logeren aan 5 vaste logees, die om beurt komen. Dit zijn thuiswonende cliënten. Naast de basiszorg (douchen/ badderen. Aan- en uitkleden, luiers verschonen) in de woning, is een goede invulling van de dag ook een belangrijk aspect. Zo worden bewoners betrokken bij de huishoudelijke taken: de was vouwen, koken en bedden opmaken, etc. Daarnaast worden er activiteiten aangeboden binnen de thema’s; zien, horen, voelen, ruiken, proeven en evenwicht. Te denken valt dan aan snoezelen, voorlezen, muziek maken, lekkernijen bakken, schommelen, wandelen en is er soms disco. Alle activiteiten zijn gericht op de belevingswereld en sensatiefase en ontwikkelingsfase van de bewoners. Wie zoeken we? Je bent iemand die sensitief inspeelt op de behoeften van mensen met een beperking en begeleiders. Jij zorg ervoor dat de menselijke behoeften altijd voorop blijven staan: in de behandeling, de begeleiding en de organisatie. Je bent goed in luisteren, kijken en vragen. Bovendien weet je mensen vertrouwen te geven door te kijken naar wat wél kan – en dat samen aan te pakken. Ook ben je sterk in de dialoog en interdisciplinair samenwerken. Je hebt een afgeronde zorg gerelateerde opleiding op MBO 4-niveau, zoals SPH, MMZ4 of verpleegkunde; Daarnaast heb je een managementopleiding gevolgd of ben je bereid deze te gaan volgen; Je hebt ervaring als leidinggevende of bent persoonlijk begeleider die een volgende stap wil maken; Je kent de uitgangspunten van Triple-C en draagt ze uit. Wat krijg je? Een veelzijdige baan waarbij je samen met je collega’s kijkt naar mogelijkheden van bewoners en niet naar beperkingen. ASVZ wil niet alleen een goede zorgverlener zijn, maar ook een goede werkgever. Een organisatie waar je met plezier werkt en waar je je verbonden voelt met je collega’s. Verder kun je rekenen op; Mogelijkheid tot een vast contract, afhankelijk van je kwalificaties; Een baan voor 24 uur per week; Een salaris volgens de CAO Gehandicaptenzorg, van minimaal €2.893 en maximaal €3.902 o.b.v