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• Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege. Ihre Vorteile: • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten • Attraktive Vergütung • Umfangreiche Weiterbildungsangebote • Langfristige berufliche Perspektive • Wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld • 30 Urlaubstage pro Jahr • Hunde im Büro erlaubt • Parkplatz vor Ort Ihre Aufgaben: • Eigenständige Betreuung administrativer Personalprozesse • Erstellung und Pflege von personalrelevanten Unterlagen • Unterstützung bei Ein- und Austritten sowie Vertragsänderungen • Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung • Korrespondenz mit Mitarbeitenden, Führungskräften und externen Ansprechpartnern Ihre Qualifikationen: • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung • Erste Erfahrungen im Personalwesen • Kenntnisse in der Entgeltabrechnung von Vorteil • Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen • Strukturierte, verantwortungsbewusste und diskrete Arbeitsweise Über Hays: Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.