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Personaldisponent (m/w/d)

Walter-Fach-Kraft Personal GmbH
CompanyWalter-Fach-Kraft Personal GmbH
CategoryHR & Recruiting
LocationErfurt
RemoteOn-site (inferred)
EmploymentNot stated
LevelNot stated
SalaryNot stated by the employer
Posted31 Jul 2026
Last verified10 Aug 2026
SourcePublic employment agency (arbeitsagentur)
Applications are handled by the employer, not by us.Apply on the employer's site →
Description
Die Walter-Fach-Kraft Gruppe: • Gegründet im Jahr 1997 und seitdem kontinuierlich gewachsen • Ein mittelständischer Personaldienstleister mit Fokus auf Qualität und Zuverlässigkeit • über 1.000 Mitarbeitende, die täglich ihr Bestes geben • Etwa 30 Geschäftsstellen in Deutschland - u.a. in Köln - und Österreich, um regionale Nähe zu gewährleisten • Seit über 28 Jahren inhabergeführt, mit starker Unternehmenskultur und langjähriger Erfahrung Was uns ausmacht: • Unternehmensleitbild: Zufriedene Mitarbeiter sind die Basis für zufriedene Kunden – wir setzen auf eine positive Arbeitsatmosphäre und nachhaltige Partnerschaften • Engagiert für faire Arbeitsbedingungen, Transparenz und eine offene Kommunikation Personaldisponent (m/w/d) Standort: Erfurt Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche Für unsere Geschäftsstelle in Erfurt suchen wir Sie als Personaldisponent (m/w/d) bzw. Personalmanager (m/w/d). Ihre Aufgaben: • Recruiting inkl. Stellenschaltung und Führen von Vorstellungsgesprächen • Erstellen und Verwalten von arbeitsvertraglichen Unterlagen • Betreuung des bestehenden Mitarbeiter- und Kundenstamms • Vertriebstätigkeiten Ihr Profil: • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder auf einem anderen kaufmännischen Gebiet • Berufserfahrung in Recruiting und Vertrieb, z. B. als Personalsachbearbeiter (m/w/d), Recruiter (m/w/d), Personaldisponent (m/w/d) oder vergleichbar • Erste Erfahrung in der Personaldienstleistung (Personalvermittlung und/oder Zeitarbeit) Wir bieten Ihnen: • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit • Eine umfangreiche Einarbeitung (strukturierter Onboarding-Prozess) • Arbeitszeiten: Montag bis Freitag (08:00 - 17:00 Uhr) • 30 Tage Urlaub Weitere Benefits: • Eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine Krankenzusatzversicherung • Weiterbildungsmöglichkeiten • Eine zukunftsorientierte und expandierende Unternehmensgruppe • Firmen- und Teambuildingevents • Attraktive Vergünstigungen auf zahlreichen Vorteilsplattformen ...und alles, was zu einem guten Arbeitsplatz gehört! So erreichen Sie uns: Bewerben Sie sich hier, per E-Mail an [email protected] oder kontaktieren Sie Frau Özalp telefonisch unter +49 661 25020-74. Wir stehen Ihnen natürlich gerne für Fragen zur Verfügung und freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!