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Job Req Number: 122978 Arbeitszeitmodel: Vollzeit Division: DEU - DSV Contract Logistics GmbH (Solutions) Standort: Grimma Manager: Bewerbungsfrist: Du hast Freude daran, Menschen in ihrer beruflichen Entwicklung zu begleiten, Prozesse zu organisieren und als verlässlicher Ansprechpartner vor Ort zu agieren? Dann werde Teil unseres Teams in Grimma / Mutzschen und unterstütze als Personalbetreuer / Schulungskoordinator (m/w/d) unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte im logistischen Tagesgeschäft. Deine Aufgaben Betreuung der v.a. gewerblichen Mitarbeitenden im Lagerbetrieb über den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus hinweg Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Onboarding-, Einarbeitungs- und Austrittsprozessen von Beschäftigten Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen operativen Personalthemen des Tagesgeschäfts Planung, Koordination, Durchführung und Nachverfolgung von Pflichtschulungen, Unterweisungen sowie Qualifizierungsmaßnahmen Sicherstellung der Aktualität von Schulungsnachweisen, Zertifikaten und Berechtigungen Pflege relevanter Mitarbeiterdaten und Bereitstellung personalrelevanter Informationen für die Entgeltabrechnung Unterstützung bei der Personaleinsatzplanung sowie bei der Besetzung von Schichten in Abstimmung mit den operativen Bereichen Einholen, Abstimmen, Bewerten und Nachverhandeln von Angeboten Erstellung und Pflege einfacher Auswertungen, Übersichten und Kennzahlen Regelmäßige Präsenz auf der Fläche zur Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeitenden Dein Anforderungsprofil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Bezug zu Logistik, Personal oder Verwaltung Erfahrung in der operativen Personalbetreuung, Logistik, Industrie, Personaldienstleistung oder einem vergleichbaren Umfeld von Vorteil Freude am direkten Umgang mit Mitarbeitenden und Führungskräften Organisationsstärke sowie eine strukturierte und pragmatische Arbeitsweise gepaart mit analytischen Fähigkeiten Sicherer Umgang mit gängigen MS Office-Programmen und Bereitschaft, sich in neue Systeme einzuarbeiten Hohe Serviceorientierung, Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität Flexibilität und Belastbarkeit auch bei wechselnden Anforderungen im Tagesgeschäft Zuverlässigkeit, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein Das zeichnet diese Position aus: Enge Zusammenarbeit mit den operativen Lagerbereichen Hoher Praxisbezug und direkter Kontakt zu den gewerblichen Mitarbeitenden Verantwortung für Einarbeitung, Qualifizierung und Mitarbeiterbetreuung im Tagesgeschäft Abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle von Logistik, Personal und Betrieb Deine Benefits Finanzielle Benefits : Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen Gesundheit und Mobilität : Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung Onboarding : Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan Team : Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre Abwechslung : Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player Flexibilität : Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und Option auf mobiles Arbeiten Weiterentwicklung : Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Next@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.