Öppen ansökan klimat-/hållbarhetsspecialist
sustainergies1
| Company | sustainergies1 |
| Category | Safety & Environment |
| Location | — |
| Remote | — |
| Employment | Not stated |
| Level | Not stated |
| Salary | Not stated by the employer |
| Posted | 5 Jan 2026 |
| Last verified | 12 Aug 2026 |
| Source | Employer ATS (teamtailor) |
Description
Även om det funnits stor osäkerhet inom hållbarhetssektorn under 2025 ser vi att behovet av hållbarhetskompetens är fortsatt stort och matchningen mellan rätt person och rätt roll är avgörande för effektivt och effektfullt arbete. Därför inleder vi 2026 med en öppen ansökan till vårt kandidatnätverk av klimatspecialister, hållbarhetskonsulter, ESG-controllers med mera. Skicka in en öppen ansökan om du vill få uppdateringar om nya relevanta uppdrag och få möjlighet att bli kontaktad direkt av våra rekryterare. Uppdrag och arbetsuppgifter Vi jobbar dedikerat med rekrytering inom hållbarhetsområdet och är vana vid att möta kandidater med hög kompetens inom klimat-, hållbarhets- och ESG-frågor. För framtida uppdrag söker vi både seniora chefer, specialister och juniora talanger. Vi är noga med att förstå både rollerna och kandidaterna för att uppnå bästa matchning och vi ser fram emot att få veta mer om dig! Uppdragen kan variera, men kan exempelvis omfatta roller som: Hållbarhetschef, hållbarhetsstrateg, hållbarhetsansvarig Chef ESG-/hållbarhetsrapportering, ESG-analytisker, hållbarhetscontroller, CSRD-specialist, Klimatspecialist, klimatstrateg, ansvarig klimatrapportering LCA-expert Hållbarhetskonsult, klimatkonsult, affärsutvecklings- och hållbarhetskonsult Miljöchef, miljöspecialist, miljöstrateg, HSEQ-ansvarig Social impact manager, specialist hållbara leveratörskedjor Kompetenser och färdigheter Eftersom ansökan är öppen och de specifika uppdragen kan variera så är kompetensprofilen bred. Vi vill veta mer om dig för att förstå vad som kan passa, oavsett om du söker jobb aktivt eller bara är nyfiken på vad som kan dyka upp under året. Vår förväntan är att du har: Relevant utbildning eller vidareutbildning för roller inom ditt område Minst något års arbetslivserfarenhet inom hållbarhetsområdet Meriterande Specifika kompetenser om relevanta regelverk/ramverk eller certifieringar och verktyg inom ditt område Tvärfunktionell kompetens, exempelvis med erfarenhet av att arbeta inom olika roller, avdelningar, branscher eller som konsult