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Möchten Sie Ihre Karriere vorantreiben und bei GMS GmbH Kindsbach (member Gosselin Group) etwas bewegen?Dann kommen Sie zu uns als Nachwuchsführungskraft Umzugskoordination in Deutschland!Location:GMS GmbH Kindsbach ( member Gosselin Group)Kaiserslautern - DeutschlandMission:Zunächst lernen Sie die eigenständige administrative Koordination und Disposition internationaler Umzüge im Inbound und Outbound. Nach einer intensiven Einarbeitung und einer gezielten Entwicklung werden Sie schrittweise die Verantwortung für ein Team von 6 Personen übernehmen und mithelfen, die Arbeitsabläufe im Zuge der Digitalisierung weiter zu optimieren.Ihren Aufgaben:Schritt 1: Einarbeitung und administrative Tätigkeiten- Eigenständige Bearbeitung und Nachverfolgung internationaler In- und Outbound-US Umzüge, unter Berücksichtigung der militärischen Arbeitsverfahren und der Systemen Goshare und Shipeezi (Disposition/Planungstool).- Nachverfolgung von Umzugsdossiers und Kommunikation mit allen relevanten Parteien (Kunden, Subunternehmer, Disposition).- Überwachung von Parkgenehmigungen und „Approvals“, sowie die damit verbundene Fakturierung.- Qualitätssicherung der Umzugsdossiers (Inbound und Outbound), inklusive der Weiterleitung von Arbeitsaufträgen und der Koordination mit Disposition, Lager und Umzugsteams.- Qualitätskontrolle durch sogenannte CallLogs- Dokumentation der abgeschlossenen Umzüge ( inklusive Fotos, Unterschriften, Abrechnungen).- Bearbeitung von Gebäudeschäden und Charge Backs.- Umzugsgütern in besonderen SituationenSekundäre Aufgaben:Schritt 2: Übernahme der TeamverantwortungSchritt 3: Prozessoptimierung und DigitalisierungSchritt 4: Abrechnung und DokumentationIhr Profil:Erforderliche Kenntnisse und Fähigkeiten:- Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, idealerweise im Bereich Logistik oder verwandten Bereichen.- Erste Erfahrung in der Koordination oder Disposition von Umzügen sind von Vorteil, aber kein Muss.- Sehr gute Englisch und Deutschkenntnis in Wort und Schrift - Starke Persönlichkeit, Erfahrung im Management von Teams mit einem Fokus auf Disziplin.- Interesse an einer langfristigen Karriere im Bereich Führung und Prozessoptimierung.- Strukturierte Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein.- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung.- Erfahrungen im Umgang mit digitalen Tools und Bereitschaft zur Weiterentwicklung.Wir bieten:- Eine fundierte Einarbeitung und kontinuierliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.- Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und sich in einer Führungsposition weiterzuentwickeln.- Langfristige Perspektiven und die Chance, eine Schlüsselrolle in der Unternehmensentwicklung zu übernehmen