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Als weltweit führender Anbieter von Dämm- und Gebäudehüllenlösungen gestalten wir seit 50 Jahren die Zukunft des Bauens mit. Wir sind in über 80 Ländern aktiv und bilden in Deutschland ein eingespieltes Team mit rund 80 Mitarbeitenden. Unsere isolierten Dach- und Wandsysteme überzeugen durch exzellente Wärmeeffizienz, hohen Brandschutz und Langlebigkeit. Mit fortschrittlichen Materialien, digitalen Lösungen und einem starken Teamgeist treiben wir klimapositive Zukunft aktiv voran. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Wesel suchen wir für den Bereich isolierte Dach- & Wandsysteme Österreich zum nächstmöglichen Zeitpunkt Mitarbeitende (w/m/d) Vertriebsinnendienst Österreich/Schweiz zur unbefristeten Anstellung. Aufgaben • Erstellung und Kalkulation von Angeboten sowie Angebotsnachverfolgung • Aktiver Telefonkontakt mit Kunden und Lieferanten inklusive Preisverhandlungen nach Vorgaben • Entgegennahme und Erfassung von Kundenaufträgen • Überprüfung der Bestellungen in Bezug auf Preis, Art und Menge der bestellten Waren • Vereinbarung von Lieferterminen und -fristen • Vorbereiten und Erstellen von Transportabrufen im System • Überwachung von Zahlungen und Kreditwürdigkeit der Kunden inklusive Kreditlimitprüfung • Senden von Dokumentationsunterlagen an Kunden • Archivieren von Dokumenten • Registrierung und Bearbeitung von Reklamationen Qualifikation • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung • Freude an der Vertriebstätigkeit und der Kontaktpflege zum Kunden • Fachkenntnisse auf dem Gebiet der Bau- oder Metalltechnik wünschenswert • Ein hohes Maß an Kundenorientierung • Absoluter Teamplayer • Selbstständige Arbeitsweise • Kommunikations-, Koordinations- und Durchsetzungsvermögen • Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen • Deutschkenntnisse C1 • Englischkenntnisse in Wort und Schrift • idealerweise erste Erfahrung im Vertriebsinnendienst Benefits • Eine Beteiligung an betrieblicher Altersvorsorge oder vermögenswirksamen Leistungen • E-Bike Leasing • Corporate Benefits • Firmenfitness • Obst und Getränke Wir bieten: • Eine spannende und herausfordernde Karrierechance in einem dynamischen und engagierten Team • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten anhand der eigenen Stärken und Interessen durch verschiedene Werdegänge auch konzernübergreifende Weiterentwicklungsmöglichkeiten • Work-Life-Balance durch Flexibilität im Arbeitsalltag (Gleitzeit, Mobile-Office nach Absprache) • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub im Jahr • Leistungsgerechte Vergütung mit Fixgehalt und Bonussystem • Regelmäßige Schulungen und Teamevents Interesse - dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums sowie Ihrer Gehaltsvorstellung, gerne direkt hier online.