Mikroelektronikfertiger (m/w/d)
ACONEXT Stuttgart GmbH
| Company | ACONEXT Stuttgart GmbH |
| Category | Manufacturing |
| Location | München |
| Remote | — |
| Employment | Not stated |
| Level | Not stated |
| Salary | Not stated by the employer |
| First seen | 2 Aug 2026 (the employer did not state a posting date) |
| Last verified | 9 Aug 2026 |
| Source | The employer's own careers page (company_site) |
Description
Verstärke unser Team als
Mikroelektronikfertiger (m/w/d)
München
DEIN AUFGABENGEBIET:
• Präzises Trimmen und Vermessen von Widerständen unter Einhaltung enger Toleranzen
• Schneiden und Bearbeiten von Keramiken und Quarzen
• Herstellung und Anpassung von Messnadelkarten für spezifische Prüfanforderungen
• Durchführung von elektrischen und mechanischen Messungen sowie Prüfungen im Rahmen der Qualitätssicherung
• Arbeiten unter dem Mikroskop zur Kontrolle und Bearbeitung feinster Strukturen
• Dokumentation von Messergebnissen und Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards
• Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen wie Entwicklung, Produktion und Qualitätssicherung zur Optimierung der Fertigungsprozesse
• Unterstützung bei der Analyse und Behebung von Fehlern im Produktionsablauf
DEIN PROFIL:
• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mikrotechnologie, Mechatronik, Chemie oder eine vergleichbare Qualifikation
und/oder einschlägige Berufserfahrung in der Mikroelektronikfertigung
• Erfahrung im Umgang mit Produktionsanlagen
• Kenntnisse in der Durchführung von Wartungs-, Einstell- und kleineren Reparaturarbeiten an Maschinen
• Sicherer Umgang mit Mess- und Prüfmitteln sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
ACONEXT BIETET DIR:
• Fair Pay+ : Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
• Teilhabe : Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
• Weiterentwicklung : Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
• Flexibilität : Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
• Extras : Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
• Zusammenhalt : Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
• Gelebte Vielfalt : Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen