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Du bist Medizinische Fachangestellte*r (MFA) (m/w/d) und möchtest Deine Fachkenntnisse in einem wertschätzenden Umfeld einsetzen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Für unsere ambulanten Pflegedienste „Grüber-Haus“ in Neuss und „Die Brücke“ in Kaarst suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Medizinische Fachangestellte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Gemeinsam mit einem erfahrenen und herzlichen Team begleitest Du Menschen in ihrem vertrauten Zuhause und leistest einen wichtigen Beitrag für ihre Lebensqualität und Selbstständigkeit. Deine Aufgaben • Durchführung von Behandlungspflegen nach ärztlicher Verordnung • Unterstützung und Betreuung unserer Klientinnen und Klienten im häuslichen Umfeld • Wundversorgung sowie Begleitung therapeutischer Maßnahmen • Digitale Dokumentation und Organisation der Versorgungsabläufe • Beratung von Angehörigen und Bezugspersonen • Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und weiteren Netzwerkpartnern • Mitwirkung an der Sicherung und Weiterentwicklung unserer Qualitätsstandards Das bringst Du mit • Eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (MFA) oder Pflegehelfer*in mit LG 1 und LG 2 Qualifikation (m/w/d) • Freude am Umgang mit Menschen • Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Teamgeist und Kommunikationsstärke • Idealerweise erste Berufserfahrung im ambulanten Bereich, Berufseinsteiger*innen sind aber ebenfalls herzlich willkommen • Führerschein Klasse B Darum zu uns • Einstieg bei einem etablierten, sicheren Arbeitgeber • Attraktive Vergütung nach Tarif BAT-KF mit transparenter Gehaltsentwicklung • Zusätzliche Jahressonderzahlung und Kindergeldzulage • Flexible Dienst- und Urlaubsplanung • Großes Netzwerk, feste Teams, ohne Zeitarbeit und mit Karriereperspektiven • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeit für Ihre persönliche Entwicklung • Unbefristeter Arbeitsvertrag und mindestens 30 Tage Urlaub • Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie • Unterstützendes Qualitätsmanagement und E-Learning • Dienstwagen auch zur privaten Nutzung (1-Prozent-Regelung) • Vereinfachte Dokumentation dank KI und digitalen Tools • Betriebliche Altersvorsorge für mehr Sicherheit • Support für Familienmitglieder von Mitarbeitenden bei der Platzsuche in unseren Einrichtungen • Mitfinanziertes E-Bike für Gesundheit und Umwelt • Besondere Einkaufsvorteile mit unseren Corporate Benefits Die angegebene Gehaltsspanne bezieht sich standardmäßig auf Vollzeitanstellungen.